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我一个员工，凭什么要替老板思考?
当然，相辅相成的是，有更多期待，就应该有更多的回报：公司可以为你提供更好的发展机会，可能是晋升机会，也可能是服务顶级客户的机会，这些机会放在你的简历里，会对你未来的职业发展，挣更多钱，更受人尊重，也能有机会实现自我的价值。虽然项目失败了，我们在半年多后就丢掉了工作，但企业为我们提供了一个历练的机会，这个机会能够帮助我们未来拿到更好的工作机会，拿到更高的薪水——前提是，我们能够通过这个机会去体会业务的难处。但绝大部分公司的情况是复杂的，有些老板是愿意分钱的，愿意给高薪的，甚至愿意帮助员工解决员工的难处的。