一点想法

所有的
学习方向
或者面试官问的方向
或者在公司和人沟通问题的方向

都可以采用这样的方式来深入：
是什么
怎么做
为什么

比如学习：学哪个知识点，怎么学（语法，配置，应用等等），为什么（为什么要采用这个知识或技术或者框架来处理，和已有技术比较有什么好处，在哪些场景应用有怎样的优势等等）

比如面试：
面试在考察初级时，一般主要问哪个知识点是什么，怎样使用。
在考察中级时，一般问的较多的是：
应用（各个技术点的使用场景）
原理（为什么使用它，能解决那些问题，具体内部是怎么实现的）