201808月份校招提前批面试总结

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提前批开始前一直在准备(坑si人不偿命的)中期答辩,七月份下旬开始写简历,八月初开始投递并进行相关的准备,因为实习公司一直没出相关的转正政策,因此也一直在实习中煎熬等待转正相关信息并同时迎战秋招,因此一定程度上也和心不余力不足的状态有关导致八月份所有提前批简历除了没消息的都收到了面试通知然后全挂的结局.

预警:这是一篇牢骚与问题并存的总结。。。

投了之后要么没消息要么测评完没消息反正就是么消息:

公司
新浪
远景能源
小米
京东
海康威视(测评完没消息)
唯品会
顺丰科技
恒生
多益网络(笔试完没消息)
腾讯(流程置灰==挂)
二三四五
金山WPS
4399
拼多多
汇顶科技
苏宁
科大讯飞
虎牙直播
去哪儿
旷视科技
欢聚时代(YY)
vivo
迅雷
百度(复筛==挂)
英语流利说
一点资讯
搜狐畅游
oppo
交通银行
CVTE
吉利

提前批转成秋招笔试公司:

招商银行
携程
头条
贝壳找房
美团

阿里(简历电面挂)

bat中是投递的比较晚的,结果却是阿里这最大的最想去的第一个开启我的秋招电面之旅,晚上十点回学校地铁上接到电话问有没有时间,需要十分钟随便聊聊,果然太naive以为真的是随便聊聊结果聊(面)了20-30分钟后挂掉。。。https://blog.csdn.net/qq_27495157/article/details/81408489面试时一直在打颤毕竟太重视而又没相关准备,不过看了那么多“菜鸟”的阿里熟经觉得自己挂掉也算是理所当然,毕竟你们真的很优秀,也更喜欢阿里了。

爱奇艺(SH现场面)

因为阿里打击,所以在恶补,就拒了,虽然遗憾但也不愿空手而去浪费双方资源。

360(8.16上午-下午现场面)

一面:

主要怼项目,针对提到的HTTP接口测试询问相关的计网基础(TCP/UDP/IP,get,post,head,put,delete等返回内容,TCP确保能够可靠传输的机制:滑动窗口,拥塞控制,流量控制,超时重发);线程与进程区别,线程多就一定好嘛(一面小姐姐人蛮好的,详细解释了下CPU进行线程切换时的切片时间浪费情况);设计模式(手撕单例,在我写的线程安全代码下提示有种枚举类可以防反射机制等);

二面:

男面试官上来就是很优越感的说我们这个岗位的测试开发主要是做开发的balabala(反正意思就是你菜你就不要面了),然后强撑了面了两个代码题(1. 使用python实现字符串s1按照s2的进行分割:定义s1 = [Iamastudentanditisahappyday],s2=["I","am","a","student","and","it","is","happy","day"];2(教简单):定义一个1W长度的数组,每个数组元素值大小位于0-500,求出无重复的数组元素,要求复杂度不超过O(n),解法:新建数组a[501]然后进行遍历,具体可自行百度解法. )被虐后特生气的(我???)被怼说给我转去测试岗(此处是噩梦的开始)。。。应该是测试那边的负责人吧,上来就开怼项目,之后询问之前实习部门的具体工作计划,项目来源以及相关信息(???把我当间谍么),然后看我面色不爽就说那问你一点跟测试相关的吧,从测试流程以及测试用例的编写方法等问起,我觉得这才对嘛然后就开始认真回答,接着快二十分钟左右(记忆这么深?是有缘由的。)的时候问了我一句你对自动化测试跟功能测试有什么看法?我就回答了,之后继续各种被怼。结果令人诧异的是三十多分钟的时候又问了我一遍相关的问题。。。我当时真的愣了五秒,就回复了句这个问题您十分钟之前已经问过了,就足足等了她十秒来回复我这句话,真的是10s的相对无言的空白期,她头也不抬话也不说,真是蜜汁尴尬,也许你会说可能是她忘记了或者对我之前的回答不满意要求再重新考虑回答?呵,只要是经历过那种场面的都不会相信这句话的真实性的。之后各种尴尬问答内容在此不做详述,最后问有什么问题的时候我就问了一下面试评价,结果不出所料:真真的是最高能的被怼了,估计她可能也终于有了输出口?然后就批判说你这实习了将近一年的时间感觉什么也没做,测试基础薄弱,代码能力又不行,语言掌握也差的很balabala。。。所有能说的都被说了,所以面试出来的时候整个人都是懵的,也因此得到了2018年的第一摔,胳膊皮厚掉了一半厚度的肉肉,膝盖大腿也磕绊了一大块淤青。不过坐在taxi上时仔细回想了下其实自己真的没有那么差,而且面试过程是个综合双方评价的过程,就单此一次面试也让我对360的面试官的能力以及素养抱有相当的怀疑态度,你面试我的过程也是我对你们公司面试的过程,所以以此为戒如果自己以后做了面试官也要时刻牢记自己面试过程中代表的是公司的颜面与素养。

搜狗(8.23下午现场面)

一面

一个准妈妈真的好温油啊,问了基础知识(计网基础,设计测试用例,手撕输出s中s1至s2的内容,其中s = "dwqiwqjd912dd2",s1="wq",s2="d2"),项目,主要负责内容,收获,经验等,还提了使用fiddler和Jmeter结合使用学习自动化测试的方法,感恩~;大约一个小时后来了一个蛮漂亮的高冷的小姐姐问了看的书,爱好特长等,怎么证明你对爱好的持久性(?唔,自行思索吧),还有实习过程中遇到的困难解决方法印象最深的等,因为全程既没对于我的回答的表情语言等,所以最后就问了关于面试的评价,反馈说是没回复到她想要的点上。。。不过在那么多的面试人中回复的还算不错的了(小窃喜下hh),然后就让回去等通知了。

二面(9.4下午面)

主要问了项目,然后思想情景题(如果产品出错,但不是你的责任,在会议上领导骂了你,你在会议上会有啥表现),答得是先主动认错毕竟产品责任划分现实中没有那么明确的切割线,然后希望领导更加重视产品把重心转移到产品bug修复及完善上尽力取减少产品出错带来的一系列亏损等。不过好像不是面试官想要的答案,不懂啊我真的只是想去做个技术而已┭┮﹏┭┮  然后询问压力大的,然后继续询问除了工作中压力大的还有其他方面的吗,然后就问了最近在学的内容,答了MySQL,就问了表连接相关的,第一个问了一个类似于https://jingyan.baidu.com/article/4e5b3e192257e291901e24b1.html这个的,使用inner join当时没回答上来,然后第二个问题写了个简单的avg() + group by的语句,然后就问能不能实习(?今年怎么问这个的这么多。。。你们到底是要实习生还是应届生啊),回答说要看导师安排暂不确定。最后走的时候又确认了能不能来实习的问题。。。

总结:面试难度中,有时问题问的太虚不是很懂面试官的点在哪里,技术面也不是面的很全,收获的点反倒更偏hr面的感觉,看了下后续面试轮次应该总共是4轮,不过不能实习的话估计就到现在2面截至了吧。可惜可悲可叹,还蛮想接触服务端测试的相关内容的呢。

途牛(8.24下午微信视频面)

一面

问了项目,主要负责内容,相关测试方法,对功能测试的理解等,问的问题整体比较基础;

二面:

问了项目,情景题测试用例设计,移动端测试关注点等,然后介绍了下她们现在遇到的主要移动端测试的难点,被科普了不少果然移动端测试最难且麻烦了,然后表达了我与她们岗位的匹配度等,最后说面试结束等通知。

三面(hr面)

不到一会刚回到工位就通知hr面,然后hr介绍说是别的部门的不是我这个岗位主要负责人因为她今天休假了,问了下想去南京的缘由,想去途牛的缘由,对测试的理解,最近在看的书,最近在学的技术,个人特点,为什么要录取你而不是别人(这问题真的是。。。我本身就不是喜欢diss别人的这问题真是太为难我了,而且众生平等,面试就是看眼缘何必问这种呢哎),最后说是9月中旬前给通知。

总结:面试难度为易,进入公司应该也是偏移动端测试也是rio心疲了,技术面感觉还好,hr面感觉还是要好好斟酌语言,一不小心就入坑了。

网易杭研所(现场面)

1. https://blog.csdn.net/qq_27495157/article/details/82111082

2. 补充:TCP和UDP的实际应用场景;MySQL的索引,如何优化;

总结:面试官很累,我千里送人头也很累,哎,面试是场玄学。整体面试感受还是可以的,问的问题是理论跟实际的结合,比单纯背书式面试好多了,把握机会秋招再试一次吧。

依图科技(8.28下午面)

一面:

1. 项目;

2. Linux比较熟悉?那讲一下你常用的命令吧。

答:心里一惊。。。可怕。。。mv,mkdir,cp,ls,vi,rm,grep,ps,kill,netstat,chmod等。

3. 针对之前实习过程中的系统为什么不设计自动化测试?

答:页面变动性较大,人员不足,迭代快,没有相关的人员带领提供技术支持,我一个小实习生人微言轻人单力薄没有基础啊。。。

你觉得这是主要原因吗?你看我们的系统也是类似的,我们做的自动化还是蛮多的。

答:所以我觉得贵司的技术很厉害,也是我想进入学习并为之努力的方向。(OS:贵司果然都是大牛,太厉害了,不过你得体谅下我仅是某公司下某不受重视部门下的某透明实习生,部门没有相关基础我哪有机会练手呜呜,论选对实习公司的重要性。。。)

4. 你觉得自动化测试和手工测试的区别或者优劣?

答:减轻人力成本,节约测试时间,但维护成本较大等~

5. 手撕:{[()]}括号匹配问题。

答:伪代码。。。

如果这个括号有很多种比如10W种呢,你这样轮询效率就会低下,怎么优化呢?

答:使用hashmap?将左括号作为key值传入,右括号转换为相应的值后以value值存储进行匹配?

Emm,...好像是可以的,balabala。。。

(OS:幸好没让手撕hash否则真GGliao)

6. 智力题:硬币问题,先手还是后手能赢?还是不分先后那怎么能赢呢?

答:先手能赢,放在正中心,由小到大推演法。

那先手赢的话一定要放在正中心吗?跟位置有关吗?

答:有关系啊,如果是只能放两枚硬币,如果圆边刚好落在圆心上那肯定输了。

我觉得跟位置无关,你看,如果桌子只有2个硬币大小,只要稍微离开圆心它不也能赢吗?

答:哦哦好像是这个道理,不过我觉得应该还是有关的,我回去仔细研究下。

(后来仔细回想了下:应该是有关的,一定要保证先手有一枚硬币落得位置一定得占据圆心,面积覆盖即0~S)

二面

1. 了解我们公司吗?哪些地方熟悉?

答:真的很有熟悉感,比如大厅的人脸识别,用户数据统计等,不过之前实习公司没有类似于灭霸的那个散沙效果那个好有意思啊哈哈哈。

2. 熟悉MySQL?那了解索引吗?

答:只知道InnoDB和MyISAM,一个是行锁一个是表锁。

不过面试官说不是的,InnoDB也有表锁什么的,不懂,需要仔细补充下。

3. 在Linux中命令考察一个吧:查看某文件夹下的所有正在执行的进程并全部杀死:

答:。。。不会。(查了下:ps -ef | grep /dir | grep -v grep | cut -c 9-15 | xargs kill -9

“ps -ef”是查看所有进程的命令。这时检索出的进程将作为下一条命令“grep“的输入。

  “grep -v grep”是在列出的进程中去除含有关键字“grep”的进程。

  “cut -c 9-15”是截取输入行的第9个字符到第15个字符,而这正好是进程号PID。

  “xargs kill -9”中的xargs命令是用来把前面命令的输出结果(PID)作为“kill -9”命令的参数,并执行该命令。

      “kill -9”会强行杀掉指定进程,这样就成功清除了同名进程。

grep -v 以及-i的含义是什么?

-i表示忽略大小写进行查询,-v忘记了,(好久没用当时以为是反转,后来查了下是反转字符,大体意思就是滤除)。

4. 数据库事务的四大特性?

答:(字母混搭现场尴尬)S,RU,RC,RR

了解幻读吗?介绍一下

答:(答成了脏读)面试官一直不是吧不是吧搞得我愈加怀疑自己了┭┮﹏┭┮

5. 手撕代码独立小岛,和今年头条一笔时01矩阵求粉丝队的题目一样但是依旧不会做。。。中间面试官出去了一下说让我独立思考会~

(OS:只记得解决方案是构造01矩阵然后dfs可是不会写,哎,眼高手低。。。话说面试官出去的意思是让我可自行百度?据说还考验面试者是否smart?不过我纠结了一下后觉得还是实事求是吧,毕竟技术菜是真的,即使百度也是抖机灵何必,还是脚踏实地刷刷刷才是正道)

然后面试官回来后就把思路跟他说了下,被肯定说是dfs但是没办法很遗憾不能被录取。。

总结:依图科技面还是很有技术水准的,我个人觉得里面其实开发和测试的能力都很强,只是偏向性不同,开发是真的开发,测试也是真的测试,如果技术很高的“菜鸟”们你们真的可以试试,整体个人面试感觉很不错学到了不少虽然很多没回答上来,但是公司给人的技术氛围以及那种产品震撼感很让人有成就感呐。话说略微遗憾的是最后走的时候没能厚脸皮的请那个hr实习小哥哥带着体验一下贵司的产品,尤其是那个灭霸效果的人体散沙大墙哇好遗憾~ 话说贵司也是真的有钱报销来回机票及住宿等~

快手(8.30下午面)

一面:

项目介绍,情景题项目用例设计,以前项目中用例设计的不足现如何完善,手撕选排,计网基础(问题内容不分先后)

二面:

项目,写个计算输入值的和(答:sum(sc.nextInt())),如果工作中遇到不同难度的问题该如何处理,比如简中难分别处理方法,以前项目中遇到的困难,印象深的事,介绍了加班到8点震惊了某司12点还在加班的情况

hr面:

问了下对前面面试的感受(很好,面试官很nice),了解下个人对个人所在组织架构的了解(OS:不是很懂这个题的目的),如果能转正的话还来快手吗,对快手的了解(南快北抖),介绍她们的产品及相关的业务线组织架构等,最后谈到了薪资标准具体得等十月份校招组统一制定等,最后说是下周三前给回复。

总结:整体面试难度为易,面试官能提点以及提供反馈意见,面试感受不错,不过今日还没收到相关反馈估计也是凉了吧哈哈

八月份的面试到此告一段落,感谢牛客儿s,调整心态,金九银十希望能继续坚持,加油!

 

 

 

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