职能管理
功能安全
毕业于宁波大学,有8年的系统功能安全的工作经验。喜欢搜集和学习IT信息知识,理工男♂
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《华为基本法》
《华为基本法》是根据任正非的思维因果,用统一的语言集中作的一次梳理,是中国企业第一个完整系统地对其价值观的总结,对中国的企业文化建设起到很大推动作用。1994年11月,华为从一个默默无闻的小公司一跃成为热门企业。视察过该公司的上级领导都称赞华为的文化好。干部员工也常把企业文化挂在嘴上,但到底企业文化是什么?谁也说不清。于是,任正非就指派一位副总监与中国人民大学的几位教授联系,目的是梳理华为的文化,总结成功的经验。《华为基本法》从1995年萌芽,到1996年正式定位为"管理大纲",到1998年3月审议转载 2020-06-14 16:24:15 · 3208 阅读 · 0 评论 -
管理和能力提升
原创 2020-06-12 08:49:59 · 95 阅读 · 0 评论