.一份优秀的简历包括:
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1.基本信息:
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姓名、联系方式、职业照片(不要用自拍,拍一张专业的一寸照片不难吧?)、求职岗位(这里不建议大家写年龄、身高、体重这些要素去分散面试官注意力)
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2.教育背景:
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软件测试至少要大专,硬性要求。应届生教育背景放前面(篇幅三分之一),有工作经验的更多展现技术、工作和项目经历,所以教育背景不是重点,放在后面。
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3.个人特色:
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你最擅长的一定要写在前面‼️
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有的HR真的会没耐心看完,注意力最多3行!且根据每一家公司要求不同,技术关键词尽量做到匹配,比如专业词汇:性能、自动化、数据库、Linux、java、Python。
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千万记住:分点分行阐述,不要长篇大论!!
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参考格式:精通\掌握\熟悉\了解+技术关键词+技术关键词里的子关键词。
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例如:熟悉数据库SQL命令,会增删查改,以及嵌套子查询,多表查询。
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4.工作经历/实习经历:
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最近的一份工作/实习放在最前面,注重专业术语和工作结果的数据化呈现。
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5.项目经历如何阐述?
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Star法则:背景+任务+行动+结果。