这是在某论坛看到的一名同行的吐槽:
我干了差不多5年功能测试,不过给人感觉跟只有两三年的人一样。
我觉得我不适合干程序员,主要是新东西的接受能力比其他人慢,软件测试技术又更新得很快,感觉总是跟不上。年纪有些大了,思考得时间长了头会痛,就不能加班了,加班效率也很低。
基于我这样的原因,领导总给我做些没啥技术的杂活,也就更难提升了,技术也就被限制在一定的层次无法提高。
之后慢慢的就变成现在的样子。现在上有老下有小,精力被蚕食得更厉害,工作效率更低了,领导都打算辞退我了,很焦虑......
一些感想
本人是最普通程序员中的一员,目前在北京的一个大厂做功能测试,过着单调乏味的生活,坐着苦逼的工作,但是每次理性的去想想现实的水深火热,又会觉得自己的工作还不错(我去,一不小心押上了哈哈)。
言归正传,回到前文这位同行的问题,我认为我们要去辩证的去看待所谓的程序员中年危机也好,焦虑也好,之所以焦虑、紧张有压迫感是因为你想要寻求更好地工作前景,更高的薪资待遇,当人在努力追求进步的时候压迫感或者说焦虑感会增强,你感觉自己有危机证明你现在是处于奋发图强的阶段,相信自己你还是个少年,手动给自己点个赞吧。
任何的收入和付出都是成正比的,互联网行业目前确实是发展比较迅速的行业,我们正处于一个质的改变的阶段&#x