作为前端培训出来上岸的人,在这里跟集美们分享一下。
为什么呢公司对培训出来的人感觉不好呢?培训机构有套路。
问的面试的东西基本上也是百度的,培训机构见招拆招,更懂套路。甚至还有那种一个班你先去面试,如果不成功把面试题告诉别人,别人再去面。相当于拿着答案去考试,面试头头是道,上手干活漏洞百出。
我虽然也是培训的,但是这样的小聪明我觉得不可取。有面试进来两年工作经验的,连git最基本的都不会用,这谁能信呢。
这样的猪队友多了,培训班出来的学员名声就臭了呗。
其实也有很多机构还是脚踏实地的。比如我是去丁鹿学堂学的前端,老师会教基础知识之外,自己工作中经常用到的工具,常看的网站,踩过的坑,都会教,这样是学到了真东西。还有就是跟着老师做的项目,都是老师公司里的需求,相当于我们做了一个竞品,当然成熟度什么的有差距,但是自己也学到了真正的流程,和真实的项目。
这样出来以后找工作我觉得一点都不虚。
企业说的两年经验,不是说你在企业里熬了两年就算有两年经验了,而是说普遍的做两年应该能懂什么,能做多块能做多好,他是有一条线的。达到了就是有嘛!
所以根本原因还是自己的实力够不够的问题。
有句话叫但行好事,莫问前程。我们也是,专心学习,自有前程!