多目标决策指标标准化&权重选取

多目标决策

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多目标决策是对多个相互矛盾的目标进行科学、合理的选优，然后作出决策的理论和方法。它是20世纪70年代后迅速发展起来的管理科学的一个新的分支。多目标决策与只为了达到一个目标而从许多可行方案中选出最佳方案的一般决策有所不同。

常用的方法有下述几种；

　　1.化多为少法。即将多目标改为由一个统一的综合目标来比较方案。包括综合评分法、平方和法及约束法。

　　2.目标分层法。把所有目标分别按其重要性排一个次序。

　　3.分层序列法：将所有目标按其重要性程度依次排序，先求出第一个最重要的目标的最