程序员如何培养与发展第二职业技能,开发第二项挣钱能力

本文探讨了程序员发展第二职业技能的重要性,以应对互联网行业的竞争和年龄带来的挑战。作者建议通过发展与本职工作相关的上下游技能、从个人兴趣出发培养技能,或通过专业机构学习来提升自身竞争力。举例说明了如何将爱好转化为职业能力,鼓励程序员在技能多元化上下功夫,以增加在人才市场的吸引力。
摘要由CSDN通过智能技术生成

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作者 | 杨小二


俗话说,晴备雨伞,饱备干粮。

不管在任何时候,我们都应该给自己早点备好雨伞与干粮,而作为职场中人,发展第二职业技能,开发自己的第二项挣钱能力,就是我们应备的雨伞与干粮。

在互联网行业里,程序员经常自黑与调侃,过了35岁,程序员没人要了,程序员都是吃青春饭的行当。

虽然话是这么说,但这个也不是绝对的,但也从另一个角度说明了程序员在互联网行业里,并不是越老越吃香。

很多时候,很多程序员都会随着年纪增加,竞争力开始下降,甚至有被淘汰的可能。也许,你不想承认,但这个是事实。

虽然也有那么些程序员可以做到越老越吃香,但是你能保证自己是那部分人中的一员吗?如果不能保证的话,那我们应该如何提升自己的竞争力?这个就是我今天要说的,发展自己的第二职业技能,开发自己的第二项挣钱能力。

01、我们为什么要开发第二职业技能?

最近这两年,互联网行业会经常被爆出来,说某某企业(具体企业名字,我就不说了,大家心知肚明就好了)又裁员了,年纪35岁+或者40岁+的人员,一是因为自己多年在一家公司,技术上没有提升,从而跟不上企业的发展需要,其次,还有一部分原因就是,人到一定年纪后,身体会走下坡路。

我不说别人,就说我自己,我从高中开始,坚持运动,一直到大学毕业,自认为身体素质比较好,虽然参加工作后,也保持运动的习惯。但是现在年过30,熬夜的时候,第二天基本废了,什么事情都不想做,只想葛优躺。

二十几岁的时候,熬个夜第二天基本还可以活蹦乱跳的去上班,一点问题都没有,有段时间,公司项目升级改版,一个团队连续熬夜熬了一周多时间,基本是每天晚上凌晨到家,然后第二天还要去公司上班。

如果现在再这样,身体肯定吃不消,这个是身体的自然规律,没法逆转。

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