首先不管在哪个地区被裁员,只要收集好相关证据发起仲裁,真心不影响找工作,也很简单,材料整理好,提交后正常找工作。
本人上海呆了11年的某中型公司被裁员赔偿不到位,果断仲裁,目前全部赔偿到位。只要证据充分一般仲裁都会赢。如果时间比较紧张可以找个靠谱的律师,也花费不了多少米。时间不紧张可以自己整理收集然后提交。下面把仲裁有用的证据列去一下,挑选3-4个即可:
1、劳动合同;
2、没有劳动合同,准备工作证、工作服、等能证明劳动关系的证据;
3、解除劳动关系的证明(不要签字!!!);
4、社保医保公积金缴费证明;
5、与人事的沟通记录,岗位职责,薪资标准等;
6、约谈录音(最好有单位、人事相关名字、时间有更好),调岗通知书;
7、考勤记录(打卡软件要及时保存,被踢后无法查看);
8、加班申请、加班通知;
9、没有加班通知,准备加班时间在工作群沟通工作的记录;
10、录音录像(刻盘,并且转成文字版);
11、工资表;
12、银行卡工资流水;
13、个人所得税缴税记录;
14、不是银行卡开工资,准备转账记录,证明转账的人是公司员工或老板;
15、其他证据(能支持你的诉求,觉得有帮助的都可以)
只要大家认真准备,仲裁迟早会赢的,拿到大家该有的,其实一点不麻烦。大家不明白的可以给我留言,我在上海仲裁成功啦~