我的求职之旅始于研究生考试之后。那时候带着满心忐忑,开始在职场上求市。
作为一个数学专业的应届毕业生,我手里的本钱实在有限:一张6级证书,一个计算机二级证书,然后一个半死的项目的经历。 状况很糟糕,这时候我发现自己真的在一个小小的绝境里了:学过挺多东西的,但都浮于表面,正是“百无一用”。
我用了传统的网投方式,先后投了一个二线城市的一家外企A,一个是国内软件外包的知名软件企业B,山东联通的3G运维以及沪市的几家软件企业。前三者均给了笔试通知,其余的就把我华丽地无视了。
笔试不提。总体还算规矩,基础居多。下面切入正题。
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1. 投的岗位是做Java开发工程师。A的面试总计三轮:技术面+人力资源面+中国区boss面。
技术面现在回忆起来仍觉得是一起惨案。一个Java开发经理面一个未学过Java,只是临时为了面试抱佛脚的新手。我只能用以前积累下的C++经验充数了。问题大约是关于一些应该是很基础的东西,但是覆盖范围挺广,包括现在流行的框架以及面向对象的一些很细致的东西,马虎眼实在难打。我的策略只好是稳扎稳打,会的就回答,了解的就尝试一下,不了解的直接说不清楚。我当时觉得很悲剧,明明表现很勉强,这位经理还是坚持不辍地蹂躏我的无知。需要补充的是,这次面试关注了个人的简历,面试者很喜欢盯着你的简历寻根刨底,寻找他感兴趣的点。总体上,技术面我回答出来的问题大约有1/3,面试经理结论:Java基础薄弱,但笔试表现不错,进入下一轮面试。
经验教训:注意制作简历时要慎重,技术面试内容有两个准备方向:简历所写内容+应聘岗位所需。要注意不了解的内容不要勉强,给人以不实诚的感觉。
人力资源面同样不是很顺利。面试官是个小姑娘,刚开始的中文面倒是好说,一般正常回答就可以。变数出现在中间,人力资源的Jill面到中旬说“Now let`s start English interview”···接下来就是英文面,实话说我对此完全没有准备,也未想到会有英文面。问到的问题不外是“Tell about yourself”、“Your understanding of our company” 、"Any questions"等等。我自觉表现挺差的,毕竟是好久未曾练习过口语了。人力资源面试官的结论是:表现不佳,但考虑到一夜奔波未休,状态不好,另外六级成绩和上午英语笔试不错,此轮通过。建议加强口语练习。下一轮中国区Boss面试。
经验教训:外企总脱不了英文面的过程,可早做准备,不要怀有侥幸心理。另外就是口语这个东西在面试前最好是能适当温习一下。
几日之后,boss通过视频面。这位boss是位典型的老美,一口美音清晰而标准。听起来和理解起来都不难,最后的面试很少涉及一些技术细节,内容也不固定,坦然面对就行。我最后这一面的内容主要是聊天。当然还会有“Any questions”之类的,这时候一定要有一些能体现你关注的东西的问题,例如training,promotion等等。几分钟后Hr通知,得到offer。
总体上这三次面试,我的表现差强人意。只要不足点:一是准备不足,对英文面毫无准备;二是本身技术实力有限,实在难以让我满意。优点嘛,这个我也说不清楚。
2.B公司给的是电话面,这个也可以稍微说一下。B公司电话面晚了3个小时让我挺郁闷。主要是关于技术,顺便提了一下异地的问题。技术题目有部分在笔试出现过了,因为投的是欧美测试方向,所以对linux和脚本命令行多关注了一些。另外就是看我对测试的理解,这个我刚好有准备,就回答测试的内容、重要性、需要的技术、测试者需要具有的素养等等。然后问我是否具有坚持长时间单调枯燥工作和快速学习能力并举例。那这好说了,例子嘛整天抱着枯燥的数学专业课本啃岂不就是绝好的例子?自己能自学一些东西并迅速上手那例子也很好找,有时候突击考试然后能顺利通过也是绝佳的例子。结果顺利通过,人力资源部不久就来电通知培训日期。
我自觉自身现阶段能力有限,于是我接受了A公司的offer。于是我通过了联通笔试然后却因实习翘掉了联通面试,于是我又婉拒了B公司的offer。现阶段我的求职面试基本就告一段落了,现在已经开始在A公司实习。
我想说的是,机会总会有很多,只要你努力争取,不让机会从你身边溜走,你总会得到你心仪的offer的。