二、系统的3大特征:
1、适应力(Resilience)系统之所以会有适应力,是因为系统内部结构存在很多互相影响的反馈回路,正式这些回路相互支撑,即使在系统遭受巨大的扰动时,仍然能够以多种不同的方式使系统恢复至原有状态
如果有一组反馈回路,可以修复或重建反馈回路,系统的适应力就比较强,也可以成为“元适应力”(meta-resilience)。由具有更高适应力的反馈回路组成的“元元适应力”(metameta-resilience),往往具有更加复杂的系统结构,有更强的复原能力,可以学习、创造、设计和进化。这类系统具有很强的自组织性
有适应力的系统可能是经常动态变化的
一直保持恒定的系统恰恰是不具备适应力的
系统所具备的这种使自身结构更为复杂化的能力,被称为自组织(self-organization)
自组织特性会产生出异质性和不可预测性:系统有可能演变成全新的结构,发展出全新的行为模式
幸运的是,自组织做为有机系统的一个基本特性,对于大部分冲击力都有一定的免疫力
松耦合和紧耦合
反馈延迟:如果层级中每个层次内部和层次之间的信息连接设计合理的话,反馈延迟就会大大减少,没有哪个层次会产生信息过载。这样,系统的运行效率和适应力就得以提高
要想让系统高效地运作,层次结构必须很好地平衡整体系统和各个子系统的福利、自由和责任
三、系统的6大障碍:
1、 别被表象所迷惑事件——行为——结构
系统结构是各种存量、变量和反馈回路的相互关联和作用(用存量-流量图来表示系统结构)
结构决定了系统可能存在哪些行为
3、 恰当地划定边界
所谓的边界,只是人为的区分,是人们出于观察、思考、理解、表达、交流方面的需要,而在心理上设定的或社会上一般公认的虚拟边界
系统的最