【设计模式】责任链模式

1、模式定义

• 职责链模式：使多个对象都有机会处理同一个请求，从而避免请求的发送者和接收者之间的耦合关系。将这些对象连成一条链，并沿着这条链传递该请求，直到有一个对象处理它为止。

2、代码实现

• 示例：员工出差报销费用，不同领导有不同的报销金额权限，组长5000元内，主管10000元内，经理20000元内，老板40000元内。

/**
 * 员工抽象类
 */
public abstract class AbstractPerson {
    /**
     * 获取元具体的报销费用
     *
     * @return 要多少钱
     */
    public abstract int getMoney();

    /**
     * 申请报销
     *
     * @return Just a request
     */
    public abstract void getRequest(AbstractLeader leader);
}

/**
 * 员工类
 */
public class Person extends AbstractPerson {

    // 声明整型成员变量表示报销费用
    private int money;

    /**
     * 含参构造方法
     */
    public Person(int money) {
        this.money = money;
    }

    @Override
    public int getMoney() {
        return money;
    }

    @Override
    public void getRequest(AbstractLeader leader) {
        System.out.println("出差费用报销申请=>");
        leader.handleRequest(this);
    }
}


/**
 * 所有领导的权利接口
 */
public interface IPower {
    /**
     * 处理请求
     *
     * @param persopn 具体某员工
     */
    public void handleRequest(AbstractPerson persopn);
}

/**
 * 领导人抽象类
 */
public abstract class AbstractLeader implements IPower {

    // 当前领导能批复的金额
    private int money;
    // 上级领导
    private AbstractLeader mSuperLeader;

    /**
     * 含参构造方法
     *
     * @param money 当前领导能批复的金额
     */
    public AbstractLeader(int money) {
        this.money = money;
    }

    /**
     * 领导批复某员工报销申请
     *
     * @param person 待批复的员工
     */
    protected abstract void reply(AbstractPerson person);

    /**
     * 为当前领导设置一个上级领导
     *
     * @param superLeader 上级领导
     */
    public void setLeader(AbstractLeader superLeader) {
        this.mSuperLeader = superLeader;
    }

    /**
     * 处理报销请求
     *
     * @param person 具体的员工
     */
    @Override
    public void handleRequest(AbstractPerson person) {
        /*
         * 如果说员工申请的money在当前领导的批复范围内
         */
        if (person.getMoney() <= money) {
            // 那么就由当前领导批复即可
            reply(person);
        } else {
            // 否则看看当前领导有木有上级
            if (mSuperLeader != null) {
                // 有的话简单撒直接扔给上级处理即可
                mSuperLeader.handleRequest(person);
            } else {
                // 没有上级的话就批复不了……不过在这个场景中总会有领导批复的淡定
                System.out.println("金额数目(" + person.getMoney() + ")较大,无法批复该报销申请");
            }
        }
    }
}


/**
 * 小组长类
 */
public class GroupLeader extends AbstractLeader {

    public GroupLeader() {
        super(5000);
    }

    @Override
    protected void reply(AbstractPerson person) {
        System.out.println("小组长批复申请: 同意报销（" + person.getMoney() + "）！");
    }
}

/**
 * 主管类
 */
public class DirectorLeader extends AbstractLeader {

    public DirectorLeader() {
        super(10000);
    }

    @Override
    protected void reply(AbstractPerson person) {
        System.out.println("主管批复申请: 同意报销（" + person.getMoney() + "）！");
    }
}

/**
 * 经理类
 */
public class ManagerLeader extends AbstractLeader {

    public ManagerLeader() {
        super(20000);
    }

    @Override
    protected void reply(AbstractPerson person) {
        System.out.println("经理批复申请: 同意报销（" + person.getMoney() + "）！");
    }
}

/**
 * 老板类
 */
public class BossLeader extends AbstractLeader {

    public BossLeader() {
        super(40000);
    }

    @Override
    protected void reply(AbstractPerson person) {
        System.out.println("老板批复申请: 同意报销（" + person.getMoney() + "）！");
    }
}

public class TestDemo {

    public static void main(String[] args) {
        // 初始化员工，并且赋值将要报销的出差金额
        Person person = new Person(3000);
        // 初始化各种领导
        AbstractLeader group = new GroupLeader();
        AbstractLeader director = new DirectorLeader();
        AbstractLeader manager = new ManagerLeader();
        AbstractLeader boss = new BossLeader();
        // 设置领导的领导
        group.setLeader(director);
        director.setLeader(manager);
        manager.setLeader(boss);
        // 申请报销
        person.getRequest(group);
    }
}

3、常见使用场景

• Android 中事件的传递、okhttp 的拦截器等。

4、优缺点

• 优点：请求和处理分开，两者解耦，提供系统的灵活性。
• 缺点：性能能问，一个链非常长的时候，非常耗时。因为我们避免建立很长的链。

5、参考资料

• https://www.jianshu.com/p/981cc3294534