如何写出一份令人难以拒绝的简历是几乎所有求职所面临的最困难的问题之一,因为在那些HR眼里,他们几乎对简历产生了麻木。所以要打动他们并非一件十分容易事情,那么我们该如何把自己的简历做到最优化处理呢?下面就让我们来看看。
1、把工作内容和具体化的结果相结合,要知道简历中很多话对于HR们来说是完全没有用的,比如:你在简历中提到做了某某项目,给公司带来了很多的利益,但如果这个利益没有具体的工作内容和数字化结果就显得毫无意义。看上去完全在给自己增添是一个套话。
2、让自己简历的关键位置变得醒目-简历的外在虽然不用过多修饰,但内容方面我们还是要做一些强调的,比如在你认为比较关键的地方,给字体加粗,放大等。这会让对方的人事经理第一眼就看到你的优势所在,也会让对方对于你有更好的了解!
3、如果你的经历很丰富请简化你的简历-很多时候对方眼睛在你的简历中停留的时间不会超过30秒,如果你想获得一个难能可贵的面试机会,那么请简化你的简历,把你认为最重要,最能体现你能力的经历写下来。让对方在有限的时间里更好的认识你才是最重要的。
4、给自己一个定位,要知道你或许可以在一个行业从事很多不同的工作,你的经历或许也证明你有这个能力,但你要明白HR们喜欢给他想面试的人一个合理的定位,他能做什么,适合做什么这对于对方来说很关键,所以在你写下那些复杂的经历之后请给自己一个明确的定位,然后告诉对方这个职位我很合适!分享自--敲墙简历