说明:该文章主要是基于DISC模型(模型链接:思维模型 DISC) 来探讨。共分为16种相处模式,如下所示:
绿先生 & 绿太太 | 红先生 & 绿太太 | 黄先生 & 绿太太 | 蓝先生 & 绿太太 |
绿先生 & 红太太 | 红先生 & 红太太 | 黄先生 & 红太太 | 蓝先生 & 红太太 |
绿先生 & 黄太太 | 红先生 & 黄太太 | 黄先生 & 黄太太 | 蓝先生 & 黄太太 |
绿先生 & 蓝太太 | 红先生 & 蓝太太 | 黄先生 & 蓝太太 | 蓝先生 & 蓝太太 |
接下来,我们把 这些组合 每一组都分析一遍。
1 蓝先生对应的四种模式
性格组合 | 表现特征 | 应该做的事 | 切忌做的事 |
绿先生 & 绿太太 | 两人都崇尚无为而治,以和谐自由的态度来教育孩子,两人都不是喜欢喧哗的人,在家一起看电视节目久会感到很快乐,都很重视家庭,喜欢在家吃饭,都不是冲动的人,家里干净整洁。 |
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绿先生 & 红太太 | 绿先生喜欢隐居的生活,而红太太则喜欢热闹,凉热都喜欢轻松自在的家具生活,绿先生不容易与红太太争执,是很有温馨气息的组合。绿先生需要更多时间去适应红太太的变化。 |
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绿先生 & 黄太太 | 黄太太是进取的,事业心强,不安于保守格局,所以很少兼顾家庭,与孩子恐怕也很难有深入的接触。绿先生要扮演父带母职的工作,黄太太可能是家庭主要的收入来源。 |
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绿先生 & 蓝太太 | 蓝太太偶尔喜欢碎碎念,喜欢用应该或者不应该来规范绿先生的生活习惯。绿先生对人事物的包容度很大,蓝太太会精打细算。 |
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绿色钻石法则:
- 营造温馨舒适的氛围。
- 不给绿色太太过多的压力。
- 支持绿色的感觉并表示出兴趣十足。
- 根据感觉来说话。
- 给绿色时间以征求他人的意见。
- 他们需要温暖而模糊的关系。
- 不要把绿色遗忘在角落。
2 红先生对应的四种模式
性格组合 | 表现特征 | 应该做的事 | 切忌做的事 |
红先生 & 绿太太 | 热烈与安静的一唱一和,结合的相当完美 |
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红先生 & 红太太 | 容易因为激情而走到一起,不知疲倦的腻在一起,刚开始就热烈地幻想海枯石烂,天长地久。 |
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红先生 & 黄太太 | 先生的积极乐观、有钱、太太的大方能干相互吸引,未来的美好生活充满了憧憬 |
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红先生 & 蓝太太 | 因为彼此的聪明才智相互吸引,先生奇思妙想热情大方,太太聪慧可人,思想深刻。 |
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红色钻石法则:
- 支持红色的想法、梦想、意见、目标。
- 给红色表现的机会。
- 不要直接切入主题,给红色时间社交。
- 不要与红色争论。
- 用称赞和笑话赢得红色。
- 把红色对你承诺的所有细节和义务写下来。
3 黄先生对应的四种模式
性格组合 | 表现特征 | 应该做的事 | 切忌做的事 |
黄先生 & 绿太太 | 太太的耐心是先生的贤内助,很好的支持者,支持并捍卫先生的决定,太太需要安全保证和信任,不会太在意先生有多伟大的成就,她会很受本分的持家。 |
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黄先生 & 红太太 | 太太的轻松愉快是生活氛围的调剂,会营造一些惊喜,先生回到家可以有人倾诉,又不会太理性的帮忙分析问题。 |
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黄先生 & 黄太太 | 因为忙着拼事业,一般会晚婚晚育。在工作中承担重要岗位,彼此谈论的都是与工作相关的内容,不会表达爱意,欠缺生活的浪漫和温馨,渴望对方的关怀赞美和自由独处的空间。 |
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黄先生 & 蓝太太 | 事业上非常好的互补,先生的目标感与太太的规划性完美结合。但两人都太过理性,表达方式都不一样。 |
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黄色钻石法则:
- 不要浪费黄色的时间
- 直截了当,切入主题
- 赶上黄色的工作节奏和效率
- 肯定黄色的力量和威信
- 发表不同意见有理有据
- 将发言的主动权交给黄色
4 蓝先生对应的四种模式
性格组合 | 表现特征 | 应该做的事 | 切忌做的事 |
蓝先生 & 绿太太 | 绿太太会应蓝丈夫要求,让家庭有条不紊,无后顾之忧。蓝先生的执着+绿太太的和平主义 是兼具知性和感性的组合。 |
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蓝先生 & 红太太 | 红太太有灿烂的笑容,丰富的语调,是受人欢迎的,蓝先生优点闷,有原则,有些深沉,不如红太太的入世态度,红太太点子不少蛮注意生活乐趣 |
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蓝先生 & 黄太太 | 蓝先生的感觉较严肃,守本份,在婚姻制度中是一个坚定的拥护者,黄太太是快速的,要去适应蓝先生的慢条斯理,有时咄咄逼人的语气会让蓝先生窒息。双方都是讲道理的人。 |
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蓝先生 & 蓝太太 | 最务实的组合,均有自己的事业,均不擅长人际关系,阅读与信息分享是最常有的活动。 |
| 相互挑剔又不接受彼此的批评。 不说话,始终不说话。 太固执,坚持己见。 太理智,不懂得在生活中预留空间。 |
蓝色钻石法则:
- 按事先约定好的流程做事。
- 守时。
- 多提供精确的数据和图表。
- 表达思维清晰,逻辑性强,准备充分。
- 给蓝色提供支持。
- 在适当的时候肯定蓝色的智利和贡献。
- 允许蓝色讨论细节。