利用员工的责任心


不可以过分的利用员工的责任心
一个员工有责任心是好事情,但是一个公司企图利用员工的责任心,只让员工干活 不给员工草吃,这样就有点剥削的嫌疑。利用员工责任心想留住员工,让他象机器一样不停转,说:要维护客户的利益,不能害了客户。对是对的。
问题是谁来保护员工的利益,谁在害员工。
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