软件测试中的心理学效应

最新推荐文章于 2021-10-26 20:56:46 发布
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软件测试中的心理学效应


软件测试是一门非常技术性的工作，同时也涉及人类心理学的一些重要因素。甚至可以说，软件测试中的很多重要问题实际上都是心理学问题。熟悉并掌握常见的心理学效应，并将其有效的应用于测试工作以及测试团队的管理中，往往会帮助我们看到问题的深层次原因，从而行之有效的提出解决方案。本案例针对一些...


详细解读 和小伙伴们一起来吐槽


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软件测试中的心理学研究
09-05
以下是一些关键的心理学概念及其在软件测试中的应用： 1. **不值得定律**：这个定律指出，如果人们认为某项工作不值得投入，他们就不会全力以赴。在软件测试中，当测试人员感觉自己不受重视，薪资待遇较低，或工作...
软件测试中的心理学
《程序员》官方BLOG
05-08 468
软件测试是一项技术性工作，但同时也涉及经济学和人类心理学的一些重要因素。 在理想情况下，我们会测试程序的所有可能执行情况，而在大多数情况下，这几乎是不可能的。即使一个看起来非常简单的程序，其可能的输入与输出组合可达到数百种甚至数千种，对所有的可能情况都设计测试用例是不切合实际的。对一个复杂的应用程序进行完全的测试，将耗费大量的时间和人力资源，这样在经济上是不可行的。 另外，要成功地测试一个软件...
软件测试心理学
shanshan1yi的博客
10-09 774
转载：软件测试心理学 http://bbs.51testing.com/thread-1072007-1-1.html (出处: 51Testing软件测试论坛 ) ----------成就感 被问起为什么喜欢软件测试时，可能大多数人都会回答：我喜欢发现bug的成就感！开发人员的成就感来源于创造、建设，测试人员的成就感则来源于破坏、指责。 这种建立在破坏、指责上所带来的成就感
软件测试的心理学及软件测试的原则
shengnan_only的博客
02-27 418
软件测试的心理学及测试原则
软件测试的心理学和经济学、软件测试的原则
野犬17的博客
10-26 399
《软件测试的艺术》读书笔记（第二章） 第二章：软件测试的心理学和经济学 前言： 软件测试是一项技术性工作，但同时涉及经济学和人类心理学的一些重要因素。 在理想情况下，我们会测试程序的所有可能执行情况，而在大多数情况下，这几乎是不可能的。即使是一个简单的程序，其可能的输入与输出组合可达到数百种甚至数千种，对所有的可能情况都设计测试用例是不切合实际的。对于一个复杂的应用程序进行完全的测试，将耗费大量的时间和人力资源，这样在经济上是不可行的。 另外，要成功地测试一个软件应用程序，测试人员也需要有正确的态度或者说
软件测试的心理学问题
透明思考@CSDN
03-12 1792
软件测试的心理学问题（本文转载自软件工程专家网www.21cmm.com） 1、程序测试的过程具有破坏性 　　人类的活动具有高度的目的性，建立适当的目标具有重要的心理作用。如果我们的目的是要证明程序中没有错误，那我们就会不自觉地朝这个方向去做；也就是说，我们会倾向于挑选那些使程序出错的可能性较小的测试数据。另一方面，如果我们的目标是要证明程序中有错，
软件测试教学文档
10-03
同时，测试过程中的心理学问题也不容忽视，如测试者的主观判断、疲劳效应等可能影响测试结果的准确性。 成为一名优秀的测试工程师，需要具备多方面的素质，如扎实的技术基础，良好的沟通能力，以及敏锐的问题发现和...
心理学内隐联想测验Inquisit程序模板
04-14
Inquisit是一款强大的实验设计与数据收集软件，特别适用于心理学实验，包括IAT的设计和实施。本篇文章将深入探讨Inquisit中的IAT程序模板及其相关知识。 Inquisit的IAT程序模板提供了一个基础框架，研究者可以在此...
微软的软件测试方法（一）
10-21
Myers的观点强调了测试的挑战性和探索性，从心理学角度分析，这种思维方式有助于提高测试效率，避免陷入过度自信的陷阱。 微软的测试实践中融合了这两种方法。一方面，他们构建详尽的测试计划，确保覆盖所有功能和...
测试面试英文自我介绍软件测试工程师面试.docx
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10-28
我是一名拥有多年软件测试经验的专业人士，专注于寻找和解决软件中的潜在问题，以确保产品的稳定性和用户满意度。 我在青岛大学获得了电子学士学位，并且在我的学习期间，我通过了大学英语六级考试，具备良好的英语...
软件测试的心理学
TestCase_test的博客
10-11 509
如果我们测试的目的是为了证明程序中不存在错误，那么我们就会潜意识的倾向于实现这个目标，也就是说，我们会选择较少导致程序失效的测试数据，另一方面，如果我们的目标在于证明程序中存在错误，我们设计的测试数据就有可能发现更多的错误，同前一种方法相比后一种方法更能增加程序的价值 ...
1. 1软件测试的心理学
Tokyo_2024的博客
03-25 398
1. 每当测试一个程序时，应当要为程序增加一些价值。通过测试用例来增加程序的价值，是指测试用例提高了程序的可靠性和质量；2.测试的定义：测试是为了发现错误而执行程序的过程；    (1) 理解软件测试的真正定义，会对成功地进行软件测试有很大的影响；    (2) 如果我们的目标在于证明程序中存在错误，我们设计的测试数据就有可能更多的发现问题；3. 如果在测试某段程序中发现了错误，而且这些错误是可以...
笔记 | 1 软件测试的心理学
qq_37292005的博客
07-01 375
错误的思想 “软件测试就是证明软件不存在错误的过程。” “软件测试的目的在于证明软件能够正确地完成其预定的功能。” “软件测试就是建立一个‘软件做了其应该做的’信心的过程。” 这些定义都是本末倒置的。 正确的思想 测试用例时，应当想到要为程序增加一些价值。不要只是为了证明程序能够正确运行而去测试程序；相反，应该一开始就假设程序中隐藏着错误（这种假设对于几乎所有的程序都成立），然后测试程序，发现...
第二章 《软件测试的心理学和经济学》心得
shanxixy的博客
10-26 304
    对测试要有一个清晰的宏观认识。测试的终极目的不是为了发现错误，而是为程序、为代码增加它的价值。通过破坏它、撕碎它，来使程序成长，变得健壮。一如人的成长。      阅读了十条软件测试原则，其中3点使我深思。     软件测试的原则1：测试用例中一个必须部分是对预期输出或结果进行定义。即对于输入和输出必须明确化。这是为了避免在测试中出现主观判断猜想的最直接的途径，也是为了保证项目的需求不...
程序测试的心理学和经济学
mzoy的专栏
11-02 2110
                程序测试的心理学和经济学                    作者：    Glenford     J.Myers                    译者：          lebk软件测试是一种技术工作，但经济学和心理学方面的考虑也显得相当重要。 理想状态，我们希望能测试程序的每一方面。在大多数情况下，这是不可能的。甚至一个看起来简单
软件测试人员需要懂哪些常见的心理学？
newdreamIT的博客
09-04 343
大部分程序员都由于不能使自己进入必要的精神状态，因而不能有效地测试自己的程序。 除了这个心理学问题之外，还有一个重要的问题：程序中可能包含由于程序员对问题的叙述或说明的误解而产生的错误。如果是这种情况，当程序员测试自己的程序时，往往还会带着同样的误解致使问题难以发现。在自已的工作中找出缺陷往往是人的心理状态所不容的。 以上看法并不意味着程序员不可能测试自已的程序。不过相比之下如果由另外—些人来进行...
有趣的心理学实验——斯特鲁普效应
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斯特鲁普效应是一个能够干扰任务中的反应时间的效应。这个效应是John Ridley Stroop于1935年在英国发布的，文章题目为"Studiesof interference in serial verbal reactions"，所以被称为Stroop Effect。      在他的实验中，斯特鲁普研究了三种不同刺激的相同测试。在第一中刺激中，文字都用同样的黑色墨水书写。第二次刺激，颜色的
初探软件测试心理学
diaoweisang7683的博客
07-15 183
　　软件测试心理学是研究用户在使用产品过程中的心理现象及其影响下的精神功能和行为活动。用户又可分为两类，测试人员和产品面向的使用者用户。本文主要讨论测试人员的心理情况。　　由于国内IT行业起步时，软件是由开发人员单独完成的，随着使用者的需求提高，测试人员才逐步参与到软件设计过程中。老一批的工程师认为软件的主力军在开发，质量保证在于开发的管理和人员技术、素质等，而现在多数公司的研发团队le...
软件工程六：软件测试的心理依据
emowuyi
09-22 169
人类行为具有高度目标性，确立一个正确的目标有着重要的心理学影响。软件测试的心理学问题就是如何摆正测试的两个目标的关系，使得测试活动更加富有成效。 1.程序测试的过程具有破坏性 每当测试一个程序时，人们总希望为程序增加一些价值。利用测试来增加程序的价值，是指通过测试，找出并修改尽可能多的程序缺陷，从而提高程序的可靠性或质量。 因此，不要只是为了证明程序能够正确运行而...
软件测试求职攻略：校招经验与学习路径
在软件测试的校招求职过程中，英杰，一位来自中国地质大学（武汉）的本科软件工程专业学生，分享了他的求职经验。他从2018年六月底开始求职，直到10月份结束，共投递了七十多家公司，经历了四十多次笔试，十多次初面...

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