上传身份证照片js_网上确认,这26个类型的照片审核无法通过,请注意!!!...

2021考研网上确认阶段,考生需提前准备电子材料并上传。本文盘点了网上确认失败的27个常见原因,如个人证件照、手持身份证照片不合格等,还给出了各类照片的范例及要求,提醒考生谨慎上传,若担心审核不通过,建议素颜自拍。

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星期三

2020年11月

善良是一种信仰,不是看见了才相信,而是相信了就会看见。

距考研还有52天

目前考研正式报名已经结束,正是网上确认的时候。

今年几乎所有的报考点都是采取网上确认的方式,虽然小伙伴们不需要到现场去排队,但是需要考生提前准备好各种电子材料,在规定的时间内按照要求上传到指定的网站。

可别小看最后这个确认的环节,去年就有很多同学在这个环节上出错,白白耽误了很多时间。

小编前面也为大家盘点过一些,不过我猜,大家差不多也都忘了吧……bc201253bb0a58322a890291c0777a97.pngbc201253bb0a58322a890291c0777a97.pngbc201253bb0a58322a890291c0777a97.png

今天七哥就给伙伴们盘点一下网上确认失败最常见的原因,希望21考研的伙伴们不要犯同样的错误哦~

网上确认失败最常见的27个原因

下面这张图,汇总了去年考研网上确认失败的原因:

4d1f2de181ced27b0fd740c043c7a086.png 其实不难看出,上面这些失败原因,逃不出下面3种类型——

1、个人证件照不合格

这个是大部分考生网上确认失败的最多的原因。证件照的要求本人近期正面免冠彩色证件照片,对照片的格式、规格、要求都是相对严格的。 所以一旦出现戴眼镜、p图、不清晰、面部有遮挡这些问题,就会被要求重新上传。具体要求,伙伴们查看省公告便可以知道了。

2、本人手持身份证照片不合格

手持身份证照片和个人证件照一样,是另一个容易出现问题的“危险区域”。如果有上传本人手持身份证照片的要求,要注意—— 拍摄时,手持本人身份证,将持证的手臂和上半身整个拍进照片,头部和肩都要端正,头发不得遮挡脸部或造成阴影,要露出五官;确认身份证上的所有信息清晰可见、完整(没有被遮挡或者被手指捏住)等等。

3、材料不齐全

应届生这方面的问题较少,往届生对材料要求比较多,一定要按照省网上确认公告严格执行。在确认时间之前就准备好所有证件,并且上传的照片必须清晰完整。

像这样拍照,一定没问题

个人照片和手持身份证照片到底怎么拍,才能顺利通过审核呢?海南师范大学的网报公告给出了标准照片示例,伙伴们可以参考一下。

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1、本人照片范例

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①本人近三个月内正面、免冠、无妆、彩色电子证件照(白色背景,用于准考证照片);

②仅支持jpg或jpeg格式,大小不超过5M,宽高比例3:4;

③坐姿端正,双眼自然睁开并平视,耳朵对称,左右肩膀平衡,头部和肩部要正且不能过大或过小,需占整个照片的比例为2/3;

④请不要化妆,不得佩戴眼镜、隐形眼镜、美瞳拍照;

⑤照明光线均匀,脸部不能发光,无高光、光斑,无阴影、红眼等;

⑥头发不得遮挡脸部或造成阴影,要露出五官;

⑦能如实地反映本人近期相貌,照片内容要求真实有效,不得做任何修改(未经过PS等照片编辑软件处理,不得用照片翻拍);

⑧请务必谨慎上传符合上述全部要求的照片,否则会影响审核。

2、身份证照片范例

①上传身份证照片(正、反面)

②身份证上传要求请确保身份证边框完整,字迹清晰可见,亮度均匀。

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3、手持身份证照片范例

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①拍摄时,手持本人身份证,将持证的手臂和上半身整个拍进照片,头部和肩部要端正,头发不得遮挡脸部或造成阴影,要露出五官;

②仅支持jpg或jpeg格式,大小不超过5M;


③确保身份证上的所有信息清晰可见、完整(没有被遮挡或者被手指捏住);


④能如实地反映本人近期相貌,照片内容要求真实有效,不得做任何修改(未经过PS等照片编辑软件处理);


⑤照明光线均匀,脸部不能发光,无高光、光斑,无阴影、红眼等;


⑥请不要化妆,不得佩戴眼镜、隐形眼镜、美瞳拍照;

⑦请务必谨慎上传符合上述全部要求的照片,否则会影响审核。

特别提示:以上只是该考点的照片示例,仅供参考,具体的千万要以自己考点的要求为最终标准哦~

看看前方传回的报道bc201253bb0a58322a890291c0777a97.png

今天 #考研网上确认# 就登上了微博热搜, 引发了上万名考研学子的讨论~

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伙伴们的讨论基本上分成下面几类: 晒审核通过截图,给自己加油鼓劲; 晒“待审核”图,抱怨学校效率太慢;

不过最多的,还是伙伴们自己照片的吐槽,

吐槽来吐槽去都逃不出一个大字——

在确认这个环节,因为很多省市提出了好几个“不能”(不得化妆、不得佩戴眼镜、不得佩戴隐形眼镜、不得佩戴美瞳拍照、不得做任何修改), 所以一提交本人照片,很多小伙伴就“原形毕露”了:

“拍出了我几十年来最丑的照片”;

“比身份证照片还要丑”;

“我从来没见过这么丑的自己”;

……

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虽然说不能化妆p图,但是有的伙伴淡妆p图也通过了!

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不仅这一位伙伴,也有很多同学表示在海x体照相馆拍的照片、或者自己在p图软件上加工过的照片也通过了审核。

不过p图这件事还是有风险的,一不小心就会出现下面的提示:

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所以,如果大家担心的审核不通过,还是老老实实素颜自拍。因为很有可能不同家照相馆后期的处理程度不一样,造成有的人能通过有的不能通过。或者曲线救国,在外面拍的时候和摄像师强调不要精修太过分,或许可以通过审核哦~

谁不想在一卡通上留一张美美的照片呢~

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距离考研还有52天,请不要放弃。

请猛戳别盲目往前冲!11月份,每个科目这样复习就能上岸!!

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我知道你  在看  哦

<think>好的,用户之前让我帮忙写了一个失业人员就业管理系统的意见反馈功能的测试用例表,现在他们又询问关于企业招聘者服务功能模块的JavaWeb实现。我需要先理清楚用户的具体需求。他们希望用JavaWeb来开发企业资质审核、发布招聘要求、面试安排和发送录用这四个功能模块的页面。 首先,我需要确认用户的技术背景。他们可能是一个开发团队的一员,或者是一个学生项目组的成员,需要指导如何用JavaWeb实现这些功能。用户可能已经有一定的JavaWeb基础,但需要具体的实现思路和技术选型的建议。 接下来,我需要分析每个功能模块的具体需求。企业资质审核需要上传和验证文件,发布招聘要求涉及表单填写和数据库存储,面试安排需要时间选择和状态管理,发送录用则涉及通知和状态更新。每个功能都需要前后端的配合,前端用JSP或模板引擎,后端用Servlet处理请求,数据库用MySQL。 然后,我要考虑技术选型。用户提到使用JavaWeb,所以基础技术应该是Servlet、JSP、JDBC。可能还需要一些框架来简化开发,比如Spring MVC或MyBatis,但用户可能希望保持简单,所以先推荐基础技术,再提到可选框架作为扩展。 接下来是模块分解。每个功能模块需要设计对应的Servlet、JSP页面、Service层和DAO层。例如,企业资质审核需要文件上传功能,可能需要Apache Commons FileUpload库。发布招聘要求需要表单验证,前端可以用JavaScript,后端用Servlet处理POST请求。 数据库设计方面,需要创建企业表、招聘岗位表、面试安排表和录用通知表,并建立外键关联。例如,企业表需要存储审核状态,岗位表关联企业ID,面试表关联岗位和用户,录用表关联企业和用户。 在代码示例部分,需要给出每个模块的简单实现,比如Servlet如何处理请求,JSP页面如何展示表单,以及Service层如何调用DAO层进行数据库操作。同时,要提到关键点,如文件上传、状态流转、事务管理、权限控制等,这些都是开发中需要注意的地方。 另外,用户可能没有明确提到的需求,比如权限控制,只有企业用户才能访问这些功能,管理员才能审核资质。需要提醒用户注意权限管理和安全性,比如防止SQL注入,使用PreparedStatement,文件上传的安全性等。 最后,总结实现步骤,从技术选型到模块分解,再到数据库设计,最后编写代码,并强调关键点。这样用户能够有一个清晰的开发路线图,逐步实现各个功能模块。</think>以下是用**JavaWeb**实现失业人员就业管理系统**企业招聘者服务模块**的简化设计方案,包含核心功能实现思路与代码示例: --- ### **一、技术选型** | 层级 | 技术/工具 | 说明 | |------------|-------------------------|-----------------------------| | **前端** | JSP/Thymeleaf + HTML/CSS/JS | 页面渲染与交互 | | **后端** | Servlet + JavaBean | 业务逻辑处理 | | **数据库** | MySQL + JDBC | 数据持久化 | | **框架** | (可选) Spring MVC/MyBatis | 简化开发流程 | --- ### **二、模块分解与代码示例** #### **1. 企业资质审核模块** ```java // Servlet: CompanyAuthServlet.java(资质审核) public class CompanyAuthServlet extends HttpServlet { protected void doPost(HttpServletRequest request, HttpServletResponse response) { // 1. 获取企业上传的营业执照、法人身份证等文件 Part filePart = request.getPart("licenseFile"); String companyId = request.getParameter("companyId"); // 2. 文件保存至服务器(如/upload/license/) String fileName = UUID.randomUUID() + "_" + filePart.getSubmittedFileName(); filePart.write("D:/upload/license/" + fileName); // 3. 更新数据库审核状态(示例JDBC操作) try (Connection conn = DBUtil.getConnection()) { String sql = "UPDATE company SET auth_status='审核中', license_path=? WHERE id=?"; PreparedStatement pstmt = conn.prepareStatement(sql); pstmt.setString(1, fileName); pstmt.setString(2, companyId); pstmt.executeUpdate(); } // 4. 返回结果 response.sendRedirect("auth_status.jsp?msg=提交成功"); } } ``` #### **2. 发布招聘要求模块** ```jsp <%-- JSP: post_job.jsp(发布岗位页面) --%> <form action="PostJobServlet" method="post"> 岗位名称:<input type="text" name="jobTitle" required><br> 薪资范围:<input type="text" name="salary"><br> 工作地点:<select name="city"> <option value="北京">北京</option> <option value="上海">上海</option> </select><br> <textarea name="jobDesc" placeholder="岗位描述(最多500字)" maxlength="500"></textarea> <button type="submit">发布</button> </form> ``` #### **3. 面试安排模块** ```java // Service: InterviewService.java(安排面试) public class InterviewService { public boolean scheduleInterview(String companyId, String userId, Date interviewTime) { try (Connection conn = DBUtil.getConnection()) { // 1. 插入面试记录 String sql = "INSERT INTO interview (company_id, user_id, interview_time, status) VALUES (?,?,?,'待确认')"; PreparedStatement pstmt = conn.prepareStatement(sql); pstmt.setString(1, companyId); pstmt.setString(2, userId); pstmt.setTimestamp(3, new Timestamp(interviewTime.getTime())); // 2. 同时发送站内信(异步处理) MessageService.sendMessage(userId, "您有新的面试安排,请确认时间"); return pstmt.executeUpdate() > 0; } } } ``` #### **4. 发送录用通知模块** ```java // Servlet: SendOfferServlet.java(发送录用) public class SendOfferServlet extends HttpServlet { protected void doPost(HttpServletRequest request, HttpServletResponse response) { String userId = request.getParameter("userId"); String jobId = request.getParameter("jobId"); // 1. 生成录用通知 Offer offer = new Offer(userId, jobId, new Date(), "待接受"); // 2. 数据库事务操作 try (Connection conn = DBUtil.getConnection()) { conn.setAutoCommit(false); // 更新面试状态为"已录用" String updateInterview = "UPDATE interview SET status='已录用' WHERE user_id=? AND job_id=?"; PreparedStatement p1 = conn.prepareStatement(updateInterview); p1.setString(1, userId); p1.setString(2, jobId); p1.executeUpdate(); // 插入录用记录 String insertOffer = "INSERT INTO offer (...) VALUES (...)"; PreparedStatement p2 = conn.prepareStatement(insertOffer); // ...设置参数 p2.executeUpdate(); conn.commit(); response.getWriter().write("录用通知已发送"); } catch (SQLException e) { conn.rollback(); // 异常处理... } } } ``` --- ### **三、数据库设计(核心表)** ```sql -- 企业表 CREATE TABLE company ( id VARCHAR(20) PRIMARY KEY, name VARCHAR(50), auth_status ENUM('未提交','审核中','已通过','已拒绝'), license_path VARCHAR(100) ); -- 招聘岗位表 CREATE TABLE job ( id INT AUTO_INCREMENT PRIMARY KEY, company_id VARCHAR(20), title VARCHAR(50), salary VARCHAR(20), FOREIGN KEY (company_id) REFERENCES company(id) ); -- 面试安排表 CREATE TABLE interview ( id INT AUTO_INCREMENT PRIMARY KEY, job_id INT, user_id VARCHAR(20), interview_time DATETIME, status ENUM('待确认','已确认','已完成','已取消') ); -- 录用通知表 CREATE TABLE offer ( id INT AUTO_INCREMENT PRIMARY KEY, user_id VARCHAR(20), job_id INT, offer_time DATETIME, status ENUM('待接受','已接受','已拒绝') ); ``` --- ### **四、关键实现要点** 1. **文件上传安全**:使用`Apache Commons FileUpload`库,限制文件类型(如仅允许PDF/图片),重命名存储 2. **状态流转控制**:通过枚举字段管理审核/面试/录用状态变更 3. **事务管理**:录用通知与面试状态更新需保持原子性(如示例中的`conn.commit()`/`rollback()`) 4. **权限控制**:通过Filter验证企业用户登录状态,例如: ```java public class CompanyAuthFilter implements Filter { public void doFilter(ServletRequest req, ServletResponse res, FilterChain chain) { HttpServletRequest request = (HttpServletRequest) req; User user = (User) request.getSession().getAttribute("user"); if (user == null || !"company".equals(user.getRole())) { response.sendRedirect("/login.jsp"); return; } chain.doFilter(request, response); } } ``` --- ### **五、页面流转示例** ``` 企业登录 -> 资质审核页面(未认证企业强制跳转) -> 主功能导航(发布岗位/查看面试/发送录用) -> 各功能表单页 -> 提交后跳转结果页 ``` 需要完整代码或具体功能扩展细节,可以进一步说明需求方向!
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