无论是职场新人或资深同事想转工,都要想一个冠冕堂皇又有说服力的辞职理由。人工低、无得升职几乎是99% 打工仔转工的主因,但要跟上司开口辞职,又似乎不太得体。想知有哪些辞职理由较易被上司接受?立即参考以下建议!
1. 体弱多病的同事辞职:身体健康问题
曾遇过有些同事因工作不定时、压力大而令身体出现毛病——好像经常肚痛、「生蛇」、感冒等等,常常请病假。虽然不是什么大病,但足以证明身体状况不佳,需要好好调理。健康大于一切,用身体健康问题作为辞职理由,上司很难推搪,也会体谅。当然此理由也非人人适用,特别是那些很健康、不常请病假的同事就应避用。
2. 已婚者的辞职理由:照顾家庭
家庭也可以作为你的挡箭牌!刚成家立室或生了BB 的打工仔,可