你裸辞过吗？
最近，刷微博时，看到一个关于裸辞的热搜 #周深 裸辞在某个程度上是在解救自己#。
事件起因是某档综艺节目中，一位实习生为了获得实习机会，果断从上家公司裸辞，面试过程十分艰辛。
对此，周深回忆起自己学医的那段时间，每天精神都快要崩溃，因为学医实在是不适合自己，于是决定从医学院“裸辞”，转而去上音乐学院。
周深说，很多人觉得自己是在“胡闹”，只有他自己知道，如果继续下去，整个人是会“坏掉的”
而一句“裸辞，某个程度上是在解救自己”一时间被冲上了热搜首位，引起了众多网友的共鸣，很多网友分享了自己裸辞的经历和想法：
现代人都很难，随便跳槽或者太轻易放弃都会给人不靠谱的感觉，但是如果真的就像是周深说的这件事再继续下去，整个人会“坏掉”，身体或精神会出现问题，确实可以选择裸辞，毕竟有什么比好好的活着更重要~
但也有人持不同的观点：
今年的经济形势，加上疫情的影响，决定了未来一段时间苟住才是关键。裸辞后，一时找不到下家，或者上有老下有小，还有车贷房贷，谁敢裸辞啊！
现在的你，想要裸辞吗？
其实，裸辞这件事无法明确的说出对与错，如果此时的你，感觉自己在错误的职场道路上消耗虚度，裸辞对你是利益大于弊的，那就没关系。
如果你的工作存在以下情况之一，你可以毫不犹豫的辞职。
没有清醒的自我认知：误以为自己很重要，但其实自己在离开后，对公司几乎毫发影响，而且随时能找到人替代；
领导无法帮助你成长，公司远远落后于行业：你个人能力是强，可遇到一个形式主义，没格局的领导，以及在一个行业尾部公司很难长成行业高薪人才，顶级人才；
没钱没价值还没时间：你得找一个至少满足其中一点的工作，以此去撬动未来的两点；
能力圈和岗位不匹配：能力可以通过努力，收获经验，但是要做到极致，就要去找匹配自己能力圈的工作，一味的坚持，也不会有奇迹发生。
你有过裸辞的经历吗？
我一个做前端的朋友，做了 3 年半的前端开发工程师，公司就他一个前端，所以基本和前端有关的都是他去做。
在今年的 5 月份裸辞了，然后开始不断的面试……
他说：面试过程中，有很多次被问的哑口无声，我开始想自己想要怎样的工作，这些找我去面试的公司又想找怎么样的工程师。
用他的话来总结，当初之所以裸辞以为自己能力好，经验足！可以很快找到其他更适合的工作的，但是在面试的这段时间，发现自己会的东西真的少，好像和同期的前端开发者比起来，自己一点特色都没有，自己会的，别人也都会。
所以，我不建议冲动裸辞，但若你现在工作不能帮你更好的成长，赚钱也不多，那就需要学习、充电、自我成长，培养自己随时辞职的能力。
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