职业规划-三大职业生涯阶段

最新推荐文章于 2024-09-10 22:30:00 发布

看山是山_Lau

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分类专栏：职业规划文章标签：职场发展

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第一阶段：添加燃料，强制开局

整个第一阶段往往长达十五年，是一个学习和探索的过程，充满了尝试和错误。这并不是为了找到一份你每天都津津乐道的神话般的工作，而是找出你擅长什么、不擅长什么、喜欢做什么，以及不喜欢做什么。

第一阶段并不仅仅是被动地增长年龄和阅历，像一块牛排一样“更加入味”，而是一个高度活跃和有目的性的阶段。

司徒慕德爵士说过：“职业生涯绝不是一条笔直上升的路线。我们常常需要为了前进而后退，为了变得更好而变得更坏，为了获得进步而投入资本。最好的旅途总是发生在迷路时。”

第一阶段的策略很简单：步入职场、迎接新发现，并为了前方的漫长旅程储备职场燃料。

八个小提示：

1.利用在读的时间储备早期形式的职场燃料

可迁移技能：作为一个正在学习的个体，你选择的课程是否提供未来能用上的关键技能，如解决问题、团队协作的能力以及求知欲等？
有意义的经验：你正在利用大学的时光探索那些对将来有益的东西吗，包括课外活动、领导力、旅行和实习机会？
持久的关系：你正在认识同学、老师、专家以及其他希望在未来的10-20年里保持联系的人，并建立关系吗？

2.制定求职作战计划

根据行业、位置、规模、公司知名度，以及朋友、家庭、就业辅导员等的推荐，列出一份可能对你感兴趣的10-20家公司的名单。

3.积极参加校园招聘

4.高效地进行在线申请

在线申请是求职作战计划中无法避免且必不可少的一部分。你能做的就是提高申请效率。聪明、完美地进行在线申请，然后继续你的旅程。

5.最重要的是，用好你的联系人

多多运用你的联系人，比如导师、校友、朋友等，来帮助你了解那些可选择的职位，磨炼自己与某些行业、岗位和公司的“契合度”。

6.在与联系人沟通之前，做些功课

准备好问题，做好笔记。

这个行业有什么特别之处？
你喜欢或不喜欢这份工作的哪些方面？
在你的公司取得成功需要哪些技能？
你们公司的企业文化是什么样子的？

7.但是，找到第一份工作仍然很难

外面的时间困难重重，但是没有人有资格抱怨这一点，总有人的情况比你更艰难。勇敢参战，坚持执行计划，你一定能成功步入职场。

8.探索

即使你一脚步入职场，探索之旅也并没有终止，而是刚刚开始。你需要弄明白自己擅长什么，热爱什么，以及这个世界需要什么。

在TED演讲中，作者罗伯特 · 格林忠告我们在职业生涯前几年里要耐心和开放。初期的这些时间应该投入到竞争力、经验和关系的建立上。每一次成功都必须经历10次尝试和前9次的失败。通过不断地试验，才能发现真正的热情、道路或目标。他强烈建议人们在职业生涯的早期多多关注眼前出现的机遇和自己的反应，即你关注什么、你把精力放在哪里、你听信谁的声音，以及你选择阅读谁的文字。