雇员和经理类

      在某公司中，雇员有两个类别：普通雇员与经理。现设计人力资源管理系统，其中，普通雇员有姓名、出生年份、雇用日期、岗位、薪水等属性，有打卡、上班、下班等方法。而经理除了具有普通雇员所有的属性和方法外，还具有岗位级别属性，具有跟下属谈话、招聘新雇员、辞退雇员等方法。

请设计雇员类与经理类，并通过建立雇员与经理对象，调用雇员与经理类的方法，实现雇员打卡上班、下班等功能，经理谈话、招聘新雇员、辞退雇员等功能。

注：谈话、招聘、辞退等功能需要接收雇员对象作为参数，并描述了和谁谈话，招聘谁及辞退谁。

package com.lxl.test01;
/**
 * 雇员类
 * @author lxl
 *
 */
public class Employee {
	String name;
	String birthday;
	String date;
	String post;
	double salary;
	
	public void work(){
		System.out.println("上班");
	}
	public void goHome(){
		System.out.println("下班");
	}
	public void di(){
		System.out.println("打卡");
	}
}

package com.lxl.test01;

public class Manager extends Employee {
	/** 岗位级别 */
	String rank;
	
	public void talk(Employee object){
		System.out.println(" 和"+object.name+"谈话");
	}
}

package com.lxl.test01;

public class Test {

	public static void main(String[] args) {
		Manager ccc = new Manager();
		ccc.name = "NB";
		ccc.post ="经理";
		
		Employee lxl =new Employee();
		lxl.name="小黄";
		lxl.work();
		lxl.goHome();
		lxl.di();
		
		ccc.work();
		ccc.goHome();
		ccc.di();
		
		ccc.talk(lxl);

	}

}