“RPA·数字员工及运营管理平台”首次登陆外滩金融峰会

RPA中国讯，12月11日，由中国金融四十人论坛与中国国际经济交流中心联合主办的第四届外滩金融峰会“全球变局下的中国与世界：韧性发展与协同行动”，在上海市黄浦区召开。会上同步揭晓了第七届融城杯金融科技创新十佳案例，“金智维— RPA·数字员工及运营管理平台”案例成功入选，这也是RPA技术首次在外滩金融峰会中亮相。

融城杯旨在树立金融科技创新标杆，提高中国金融行业在国际上的竞争力和话语权，获奖案例将成为金融城和北京大学的教学案例，腾讯、京东金融、百度金融等知名科技公司皆入选过该榜单。本次RPA案例登上外滩金融峰会舞台，也代表了以RPA为核心的数字员工技术已成为金融科技企业的重要战略技术方向。

右起第四：金智维华东销售总监颜灿

本次入选的案例“金智维—RPA·数字员工及运营管理平台”，是基于RPA的数据管理平台，能够降低跨业务系统操作成本，提升跨部门普适性业务价值能力，同时，能够更好地管理数据应用和防护数据安全。另外，RPA基于既有用户界面操作，部署周期快，不受制于底层IT基础设施，能够监控防护重要数据的流动，对重要数据的流动进行追踪、告警、阻断、溯源等，建立起风险预警机制，帮助金融机构提升风险管控能力。

目前，金融科技加速重构金融生态，加之疫情的催化也让金融科技承担了更多的责任与目标。在这一背景下，RPA技术被广泛应用于金融业务，金融机构的日常操作业务大多数也可以应用RPA技术。这其中，金智维就有着浓厚的金融属性，它的数字员工也被广泛应用在银行、证券等各类业务系统中，充当其中的联通管道和控制中心。由于RPA数字员工天生所具备的全天候自动执行、接近零错误率、全流程执行记录可溯源等特性，与金融行业的安全、合规、可靠、高效的需求以及数字化转型诉求高度契合，这也使得RPA数字员工相关技术在金融行业最先应用并成为渗透率最高的行业。目前，部分大型国有银行、头部证券公司也已经将RPA技术从单点应用上升到顶层设计建设的CoE卓越运营中心，进行系统化、规模化地部署和管理RPA数字员工。据金智维官网数据显示，其已陆续为超过300家金融机构提供自动化解决方案，也是拥有最多金融行业市场份额的RPA厂商。

今年，金融机构数字化进入了新阶段，党的二十大报告提出，要建设数字中国，加快发展数字经济，促进数字经济和实体经济深度融合。由此可见，在未来万亿级的信创市场中，RPA行业将迎来全新的黄金机遇期，越来越多的RPA企业，将凭借丰富的行业经验和技术实力，一路高歌，助力千行万业数字化转型。