面试官心得--面试时如何进行自我介绍

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有意找工作的同学，请参考博主的原创：《面试官心得--面试前应该如何准备》。

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哪怕是在大环境不好的情况下，我辅导过的不少同学还是拿到了不错的offer，有的是刚毕业没有工作经验的，有的只是工作三五年经过辅导拿到大厂近百万年薪的。也有能力较弱的程序员经我建议转向行业架构师获得不错的Offer。
本人做过上千场面试，在此分享一些心得。希望能帮助到有需要的朋友。

马上面临金三银四找工季节。想必不少小伙伴也想抓住这个机会给自己涨涨薪了。

在找工作的过程中，第一步就是简历（对简历怎么修改，才能引起HR/面试官注意，如果有同学感兴趣的话，后续博主也会持续分享）。而在获得面试机会后，第一步，就是自我介绍。

很多同学说，简历上有我全部的信息，为啥还要我自我介绍。自我介绍这里，我认为至少有2个用处：一，很多面试官其实比较忙，在面试前，要么没看你简历，要么囫囵吞枣看一下，此时，你再系统性地介绍一遍，加深他们对你的印象； 二，通过自我介绍，了解你的沟通表达能力。

这里重点介绍第二点。很多同学认为面试就是自己一直说，面试官多听。其实这是错误的。尤其在滔滔不竭地介绍每个项目细节时，面试官时间有限，需要在短时间内了解你的情况，需要有针对性地发问。

一、先系统性地介绍一下自己的经历，但不用介绍项目，如果有重点项目，想提一下，可以一句话带过。
这里举个简单例子：面试官您好，我于XX年毕业于XX大学，当前在XX公司，呆了X年，在这里主要做了X1，X2项目，其中X1项目达到了XX成果（一句话就可以，不建议多句，比如，把访问性能提升了2倍），参与项目多的话，没必要把每个项目都说一遍，只说重点的2-4个即可；在此之前，我在XX公司，呆了X年，主要做了X1，X2项目；…… 以上，就是我的全部工作经历了。看面试官有什么想进一步了解的。

二、一般面试官会对一些项目进行深入发问。建议对近期项目提前进行总结，这里注意，一定要比面试官了解的深。不能你做了N年的项目，还不如面试官5分钟思考了解的深。比如这个项目的背景，这个项目解决的是什么问题（这里注意，尽量要解决业务问题，而不是技术问题。比如延时提升3倍，这是技术问题。但是解决了用户访问主页有明显卡顿的问题，这是业务问题），这个项目在开始前是什么样，经过我优化后是什么样。相关的技术指标要准备好。以及，在这个过程中，有哪些难点，你的思考是什么，最后怎么解决的。

当然，除了以上2点自我介绍和项目介绍，面试时，面试官一般会准备一些逻辑面试题/算法题，关注博主，会持续分享相关逻辑面试题，大家可以学习下。有兴趣的也可以加博主，做个面试演练。

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