研究生扩招18.9万：工作3年和读研3年，哪个更值？

前不久网上说，待在家里就是对国家最大的支持。

现在是，你呆在学校就是对国家最好的支持。2月28日，国家正式宣布今年硕士研究生扩招18.9万人，相比去年扩招了22.7%。一般来说既然扩招了就不会缩招。

贱总为什么会说这个事儿呢？

一是有不少学历一般的候选人问我，要不要在职或者辞职考个研，提升下竞争力，这次扩招估计很多“骚动的心”又被撩起来了；

二是贱总也是曾经的考研狗（没上岸，有点遗憾）对此类消息很感兴趣，算是贼心不死。

还有一个有趣的现象是我这个公众号粉丝年轻画像很年轻，90后占到了60%以上，考研对大家来说应该是比较重要的话题。

先简单和大家聊聊本次扩招对职场人的影响：

一、“硕士满街走，本科不如狗”，学历贬值成为现实。

这就意味着用人单位在招聘时，学历的参考价值会变低，会挖掘一些新的甄别人才的手段；

但是贱总要强调的是，学历贬值不等于那些研究生水货，这是两回事。在我干猎头之前其实也会有这种偏见，但后面接触了许多人之后发现，他们即便不优秀突出，但也不比谁差。引出第二点。

二、对于3年左右的职场人来说会有危机感。

如果你在这3年没有明显的个人成长、资源积累、职位更进一步，极有可能被高学历的研究生替代。（用不了3年，本次扩招向2年的专业硕士倾斜）；

三、对职场人来说更多的是机遇。

不管是在职考研还是辞职考研，意味着更多的机会。贱总接触过不少中途提升学历的候选人，给我的感觉就是比本科读研收获更大，更清楚自己要什么，他们在提升自己的同时，也在反思梳理过去的职业生涯。

关于这个话题，贱总看到一篇DT财经一篇文章：《工作3年和读研3年，哪个更值？》用数据给出一些有意思的现象和结论，分享给大家：

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大家考研到底为了什么？

在讨论考研到底值不值之前，我们先得知道，大家考研的目的到底是什么。

麦可思的调研数据显示，2018届本科毕业生国内读研的主要原因是硕士研究生就业前景好（53%）和职业发展需要（49%），另外还有17%的学生是因为就业难所以暂时读研，只有30%的学生读研是想做学术研究。

 

为了在“毕业后能找到更满意的工作”而考研的学生，是当今考研大军当中的主流。

所以，对于大多数人，考研到底值不值的问题，最后都会落到，考研是否会帮助我们找到一个更满意的工作。

再学3年，和在职场上积累的3工作经验，哪个更值钱。

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考研确实能提升职场竞争力

作为互联网上知名的流言终结者，我们仍然引用数据来说明这个问题。

以2015届本科生为例。2015届本科毕业3年后学历提升群体（获得国内硕士学历的群体）月收入为7371元，与他们工作了3年的本科同学收入相差并不大（7419元）。

通过这个对比你可以发现，虽然硕士相对缺少工作经验，但他们毕业后的起薪已经追上了工作3年的同学们。

 

我们知道“研究生收入水平不及本科生”说法的存在，是因为的确有部分高级职位对于学历的要求相对宽松，因为这些职位更看重职业经验的积累。但这并不能够说明研究生的含金量不如同等时间的工作经验。

更何况，如果没有硕士学位，仅怀揣本科毕业证的应届生，很难敲开很多行业的大门。

2018年，吕思佳从北京某财经类211高校毕业，现在从事行业分析工作。她告诉DT君：

“在我们行业很多岗位的要求就是研究生起步。不考研，简历关都过不去。”

在她看来，现在考研人数正在不断膨胀，报录比也在不断上升。这就意味着拥有研究生学历的人正在不断涌入用人市场，学历正在不断贬值。

“即便有些招聘岗位要求是本科生，但在实际招聘时报名的却都是研究生，本科生自然就没戏了。”吕思佳说。

我们以阿里巴巴、腾讯、百度、华为和网易五大公司作为代表，看看它们在2018年在C9（九校联盟）的招聘情况。

结果显示，2018年五大公司在上述高校中招聘的硕士数量是本科生的2.5倍。而从五大公司录用人数占本校该学历当年就业总人数来看，硕士研究生的被录用比例远远高于本科生。

这一定程度上可以说明，相比本科生，硕士更有可能获得大公司的青睐。

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考研对哪些行业更有用？

说到这里，虽然我们的论点一直是“考研真香”，但我们在研究时还注意到一个问题：研究生与本科之间固然存在差距，但不同专业/行业的分野可能更大——这是大家在决定是否要坚持考研时不可忽视的问题。

首先来看，哪些行业/专业中，考个研会更有用？

从招聘端的需求来看，不同行业对硕士的重视程度。我们查看了招聘网站上不同岗位和行业的企业需求，在对工作经验要求都只有“1-3年”的岗位中，硕士与本科薪资差异最大的Top 20岗位类型如下：

 

对于初入职场的人来说，如果你拥有一份研究生文凭且处在农林渔牧业、数据分析和销售类岗位，你的薪资相较本科生会有比较大的优势。

律师、互联网运营、市场、高级管理等类型的岗位中，硕士学历也会带来较大的增益效果。

再看行业，餐饮、广告、卫生服务、计算机硬件和专业技术服务等行业中，硕士对薪资的增益效果更好。

总结下来，在回答“哪些行业/专业更需要硕士文凭”这个问题时，我们要分两部分来解答。

首先，如果你处于专业性比较强的行业，比如数据分析、法律等，那么硕士文凭对你的职业发展会有比较大的裨益。

而且从数据结果来看，2018届本科毕业生当中，医学（26.3%）、理学（23.2%）、农学（22.2%）、法学（18.4%）的读研比例是最高的。显然，处在行业中的同学们能够最直观地感受到行业对于学历的需求。

其次，如果身处互联网运营、市场等技术性不强但竞争人数众多的热门行业，那么硕士文凭也可能是突出重围、向上进阶的敲门砖。

所以我们也发现：如果本科是“技术性不强而且人数众多”的专业，但又不想继续“陷”在这个行业里，那么转换专业——也就是跨专业考研，就是很多人的另一个选择。

数据显示，2018届本科毕业生当中，管理学（44%）、经济学（40%）、农学（29%）、文学（28%）和艺术学（28%）跨专业考研的学生是最多的。

李楠从语言学跨专业考研的做法，与这个数据结果是吻合的。

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哪些专业不用考研也挺好？

对于职场人来说，考研是一条孤独和的道路。毕竟考研要面对的，除了外界的诱惑和挑战，相比学生而言，成本更高，精力也不及他们。

换句话说，我们试图帮助大家找到那些工作经验比学历更值钱的行业。

麦可思发布的《2019年就业蓝皮书》显示，2015届本科毕业生毕业3年后，管理科学与工程类、计算机类、临床医学和护理学的月收入涨幅位居全行业前4名。

虽然不能简单地认为进入了以上几个行业就是有了光明的职业前景，毕竟刚毕业就想做管理、本科生就想做临床医生的可能性微乎其微。

但对于计算机专业的学生来说，在行业红利还没有完全褪去的情况下，趁早就业积累经验，也是个挺不错的选择。

就职于上海一家大型国企的HR枣枣告诉我们，在他们筛选候选人的过程当中，仍然优先关注候选人的经验匹配情况，其次才是学历。

但拥有研究生学历的候选人越来越多，公司的本科硕士比也达到了6:4。“同等水平经验的情况下，肯定会优先选择学历高一些的。”枣枣告诉DT君。

尽管研究生人数日渐变多，现阶段招聘市场上的主力人群仍然是本科生。但本科生的学历光环正在褪色也已经是个不争的事实。

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最后

最后，贱总再BB几句。

即使扩招减少了就业市场的压力，但对我们来说，今年形势依旧很严峻，裁员降薪、破产倒闭的公司比比皆是，所以对于现在公司还过得不错的朋友们，没事别瞎折腾，阿里P7员工，跳槽创业公司，3个月就倒闭了，前车之鉴。

对于目前就业情况很糟糕的朋友来说，可能需要关注几点：

一是调整自己的求职期望，50%、翻倍这样的机会大幅减少，遇到合适的靠谱的赶紧接；

二是更新自己的技能或者拓展收入渠道，学习是一个老话题，但确实很实用，就拿疫情期间来说，线上营销人才成为很多企业急缺的人才，那你是不是可以在新媒体方面学习呢，拓展收入渠道不管是做副业还是做零工，这是大势所趋，也是过冬最现实的选择。

既然说考研，就业环境差，很多人就会选择进体制或者考研，这没错。但是贱总总结八个字：量力而行，不忘初心，充分清醒地评估自己的现状和方向，多问问自己做选择的初心是什么。

其中最危险的是，为了逃避现实而选择考研或进体制，这样不好，今年飞来肺炎这只黑天鹅，谁知道下次又是什么，到时候躲无可躲。

疫情不可怕，可怕的是失去耐心和思考。

贱总与各位共勉！

• 来源：DT财经（ID：DTcaijing）