做两天猎头瞎想了一点东西

随便瞎写写，大家随便瞎看看 
1.想挣大钱还是去做销售，30岁不到拿个50w的很多很多，但是你得能吃苦，耐得住最开始的艰苦和贫穷，你也得合适做。 
2.外语要好，一定要好，绝对要好，百分百要好，工作闲了没事就去背单词练口语，少看几部电影。毕业工作5年后，外语给你带来的收入水平差距是以10w为单位的。希望大家能严肃点看待这个问题，每天勤快一点给你增加的收益怎么着也得几十万。 
3.一辈子coding恐怕跟百万年薪是无缘了，最起码也得做个技术大牛，技术前瞻性阿，框架结构啊等等。 
4.技术类的饿不死，撑不死。起薪不低，很多给8、9k的，做几年外语好1w多也不是梦。但是上到40w、50w就不行了。 
比如今天提到某个知名外企的研究部门，要求的是博士，又一堆别的要求，也不过给30w，在业内还算挺不错的。同时提及的还有另外一个公司做普通销售的，唉，不说具体薪水了，只说差距有点大。但是做市场类的饿死的也很多。 
5.你要想打工一定要有好背景，知名企业+合适的岗位+好项目经验。跳到一个有口碑的好企业（如果你在中小企业就慢慢跳，先到华为再到爱立信等），做一个合适的方向，好好攒一些经验，行了。（唉呦，懒得打字细说了，疲了）过几年再跳到另外一个企业当个头目，不错了。 
6.复合型人才永远是最吃香的，或者懂管理有懂技术，或者懂技术又通晓多门外语等。其实中高层哪些不是技术（这个技术包括财务、市场营销等技术）、管理两手抓？ 
7。做专业人士，如果你做不到复合型，那你就专业点吧，小康还是没问题的。 
  
说了这么多，回家休息了，做猎头的感受是做好了都是你自己的，因此不存在加班，爱干就好好干，不爱干就别在这行业干了。兄弟姐妹们谁不做研发类的职位欢迎与我联系，比如说项目管理、销售、市场推广等各种类型的工作。研发类的也欢迎，我可以帮忙推荐给别人。 
以后我也会经常在版上发一些针对工作人士的招聘信息，不过基本都是针对有5、6年以上经验的。 
  
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嘈什么吵？再差的学校也有牛人，再强的学校也有渣子！别人牛不等于你牛，别人差不等于你差！ 靠学校的名声能吃饭么？  就算能，那是你的本事么？你好意思么？别的比你牛的人就因为没有上个好学校就要被你踩？ 
     是北邮人就不要靠别人，自己踏踏实实做好学问，学校声誉不是被吹上去的，真正起作用的还是那些废寝忘食学习的猛人！____________________________________________________________________________ 
工作了，圈子变了，关心的东西变了，话题也变了 
加班、出差、加薪、跳槽、炒股、体育锻炼、同事关系……尽在职业生涯版 
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