职业生涯规划

职业生涯规划

很多人每年就像打仗一样，做着年计划、月计划、周计划和日计划，每天那么多杂事忙忙碌碌，为什么一年下来却感觉自己在原地踏步，并没有什么增值。

那是因为我们没有清晰的目标，没有认识到个人在职业、企业和行业中处的位置，对自己缺乏清晰的定位，没有一个清晰的职业发展规划。什么是职业规划，职业规划就是要让自己明白，我是谁，我要去哪里，以及怎么去。

作为一名职场人要反问自己我是谁，我是做什么工作的，我的目标是什么，我离到达目标还有多大的距离。

我是一名程序员，做公司软件开发的工作，如果说我的目标是成为一名像乔布斯一样伟大的人物也许有些天真，但是成为一名软件技术专家也许还是可以做到的。正如任何一件事情的成功都要经历两次创造一样，一次是在脑海中，一次是在现实中。既然我的目标已经在脑海中创造了出来，那就要付之行动把他在现实中创造出来。如何才能把目标实现那：

首先在职业发展的初期也就是工作的前2年我选择的是倒推目标，做好自己的本质工作，如何做的更好，在公司里面找一个榜样学习，因为这个阶段的主要任务是学习和成长。            

其次在工作的3-5年持续升级自己的专业技能不能有一点颓废。

再次在工作的5-10也就是自己的职业发展的中期要想明白自己是要做管理还是专业，不管是做什都要保持自己持续的增值。

最后在职业发展的后期你的体力和精力都在下降，但是你的资源和智慧都处在最大值，你应该发挥你的资源和智慧来实现自身的价值。

认识到了自己，明确了目标，确定的自己的事实步骤，把这三者完美的结合起来，这样我们才能顺利的到达自己的想去的目标。