是什么让人不快乐

是什么让人不快乐

经常听到有人大声疾呼：我要追求快乐，我要享受人生。我在想：快乐需要追求吗？需要追求是不是说明了它的缺失。快乐本来就应该存在着的，为什么反而需要追求了呢？快乐既然慢慢离我们而去了，还能追求得到吗？

快乐怎么会离我们而去呢？

学生为什么不快乐呢？老师作为人类灵魂的工程师，为什么也不快乐了呢？工作者获得了经济的自由和人格的独立，却找不到工作的乐趣。企业家成功创办了企业，内心怎么反而焦虑不安呢？社会工作者，富有创造文明的神圣使命者，却自己享受不到人类的文明，这岂不是很可悲的事吗！

这么一想，仿佛所有人的都不快乐，是需要去追求快乐了。

学生怎么会不快乐呢？学习应该是一件很有趣的事，能够增长知识，增进对社会的了解。学习充满着探索性，在知识的海洋里自由地翱翔。果真如此吗？有识之士认为是高考这个指挥棒出了问题。学生们从小就知道学习是为了高考成功，高考成功了才会有好的工作，好的人生，大学校园有多么的美好。前段时间连续有五位北大学子跳楼自杀，估计是因为他们努力学习，终于考上了最好的大学，本以为美好的人生之路从此开始了，没想到到了大学却是这样一种生活，还是那么地不快乐，现实与以前被告之的梦想距离实在太遥远，感觉自己从小被骗了，无法接受这个“理想”的天堂，小小年纪看破红尘绝尘而去了。今年浙江的文科高考状元说了这么一句话：要想做自己喜欢的事那是很不现实的，关键要想方设法喜欢上正在做的事。没想到一个高中生如此地深刻，又如此地沉重。

我们不得不面对这个现实：学习只是高考的一种工具了。学习本身似乎变得没有意义了，它只是实现“美好”人生的一种手段而已。既然人们都这么认为，学生们不得不为高考而拼搏，他们的思想还有自由吗？他们还能时时探索，自由翱翔于知识的海洋中吗？如果真的能做到探索性的学习，拥有自由的思想，或许高考更容易成功。但我们有给学生们这种轻松的氛围了吗？

老师，人类灵魂的工程师，从事着崇高的事业，怎么会不快乐呢？传道解惑，传播新知识，让学子们走出人生的迷茫，应该说这是一件多么有意义的事啊。果真如此吗？当走下讲台独自相处时，老师会质问自己：我讲的都是心理话吗？这些东西对学生有多大的帮助和意义呢？我是在真正传播知识呢还是误人子弟。这是素质教育吗？什么是真正的素质教育？我们的教育体制是不是有问题呢？有问题为何不能改变呢？问到后来，那个答案其实早就存在着：既然学习是为了高考，作为老师，就是帮助学生们高考成功。复杂的问题似乎终于简单化了。

老师们不得不面对这样一个现实：教育只是一种工具而已，老师也是一种职业，一种谋生的职业，是自己把它想得太高尚了。既然学校的领导要抓高考的升学率，家长要学生们高考出高分，老师只能好好用好教育这个工具，帮学生们实现高考成功。带着这种目的，老师们能自由地传播新知识吗？素质教育可以得以实施吗？如果老师能真的做到自由地传播新知识，言由心生，真正地实施素质教育，肯定能让学生变得更优秀，但社会给老师这种轻松的氛围了吗？

人走上社会，开始工作了，获得了经济的自由和人格的独立，终于有机会实现人生的价值，这是多么令人欣慰的一件事，怎么会不快乐呢？把所学的知识，通过自己的思考劳动，创造出应有的价值，多么有挑战性和开拓性。果真如此吗？人真的可以按照自己的想法工作吗？

工作者不得不悲哀地认识到：自己的工作只是谋生的手段而已。是自己在规定时间内不得不去做的事。衡量它该不该去做，总是以付出与回报是不是成正比而定。至于兴趣与创造性那是太奢侈的事，企业存在的价值和意义那是老板要考虑的事，工作者是无法去思考这方面的事了。工作者有了兴趣和创造性才会让工作更有成效，这是谁都知道的事实，那是什么让这一切都失去了呢？是谁导演了这场悲剧？直接策划人肯定是企业的老板，他创建了这个平台，搭建了这个舞台，他是个导演，总指挥，员工们只是演员，负责演好这场戏。工作者只是老板手中的一颗棋子，老板把棋子放在哪儿，工作者有选择的自由吗？老板们为什么要这样呢？这是企业的游戏规则，企业没有最大利润，经营的浪漫化能让企业生存下去吗？如果工作者能做自己喜欢的工作，自由地工作，每个人的创造性得以发挥，企业才会有真正的活力，问题是：企业给了工作者这种轻松的氛围了吗？

老板创办了自己的企业，给很多人创造了就业的机会，创造出大众所需要的产品，提供给大众所需的服务，为何还会不快乐呢？老板们潜意识里应该很清楚地知道：企业为何要存在，那就是创造应有的社会价值，让人类享受到更多的社会文明，推动社会向着和谐化的方向发展。果真如此吗？

老板们太聪明了，他们深知社会的游戏规则，知道什么叫资本原始积累，知道什么是人际关系。非常社会必须用非常之手段，开办企业只是实现他们梦想的一种手段而已。用正常人的思维和方法是无法得以成功的。于是他们深信“不择手段”的必要性，为了那光辉的目的，牺牲一些东西是值得的和不得不为之的。老板们开始了痛苦的创业，终于完成了资本的积累，成为人们心目中的成功人士。

老板们在这之前是不快乐的。现在他们有机会快乐了，为什么呢？因为他们获得了成功，经济上的成功，他们可以帮助弱势群体，弱势群体太需要经济上的支持了，老板们得以心灵的慰藉，人们对他们感恩戴德。事实上他们内心最清楚：他们只是把以前从别人身上获得的财富的一部分还给了别人而已。如果企业主能够真正地思考：创办企业的出发点和社会意义，我相信企业能逐步地壮大，持续化地发展，问题是：社会给企业主这种轻松的创业氛围了吗？

到底是什么让人不快乐，这是人类一个永恒的话题，值得每个人深思。

也许我们的环境变化很难，快乐那么地不可求，至少我们还得有点想象力吧。那就让我们想象着快乐吧。