程序员高薪这个现象啊,由来已久,由此引发的社会问题越来越突出,再不进行整治恐怕会愈演愈烈。要解决对这个问题呢,就需要针对程序员这个行业的特点,对症下药。
第一个特点呢,就是入行门槛太高。
现在很多公司招聘对程序员的学历有很高的要求,尤其是大厂,动不动就要985,211,全日制本科学历,不解决这个问题呢,就没办法扩大选拔范围,建议大厂带头降低学历门槛,最好可以降低到初中学历,顺便解决一下那些考不上高中的初中生的毕业,就业问题。
第二呢就是工作时间太长
现在程序员的工作时间太长,工作压力太大,996,107屡见不鲜。所以薪资啊高居不下,这个问题呢其实比较容易解决,只要强制按照8小时工作制执行即可,为了确保执行到位,程序员可以在下班前关闭服务器,早上来了再打开。关机期间呢,程序员可以好好休息,第二天经历也更加旺盛,工作效率也会更高。
有人说关机那段时间呢,可能会影响客户的使用,我觉得这就需要大家体谅,克服一下了,毕竟程序员的薪资降下来更重要一些。
这个行业的第三个特点啊,就是技术的更新迭代太快。
这个可以出台一些政策,要求各大企业尽量少用或者不用新技术,如果非要使用新技术,可以建立一个审批流程,有关部门呢可以组织专家进行审批,审批通过之后方可使用,这样呢,程序员就不需要整体学习那么多新知识,可以有效的降低工作量。薪资啊也可以随之降低了。
为了确保上面的方法能够准确执行,需要全社会动员起来,媒体呢需要做好宣传和引导,打好程序员降薪这一仗!
看完啦?
梦醒了不?
能放下心学习了不?
与其天天盼着国家拉近贫富差距,我选择脚踏实地学技术。
我自己做python开发已经是接近五年,2013年java转到python开发,在小厂待过,也去过华为,OPPO等大厂待过,19年3月份进了字节跳动一直到现在。
字节跳动除了优秀的同事之外,大公司里往往还有丰富的内部文档和资料。同时我在内部看到了很多优秀的文章,也有很多优秀的技术沙龙和分享。现在想起来2年下来,也没有去过几次,文章和资料看得也不算多,现在想想颇为遗憾。别的不说,就拿推荐领域而言,近些年质量不错的论文往往都来源于大公司尤其是国内的大公司,以阿里、华为和头条为主。除了公开的论文,公司内部还有很多技术相关的资料和文档,这些真的可以说是有价无市,非常珍贵。
以下分享一下我近五年抗战python的具体学习路线及笔记文档,希望能让程序员放下自我,不断学习交流帮助到有心提升技术的朋友!
而作为一名python程序员,如何破局!构建属于自己的一套架构知识体系就显得尤为重要了!
一、网站论坛学习资源
二、学习曲线
这个学习曲线是我在一个论坛上看到的,觉得不错就推荐给大家,我也是受益颇多!
三、优质资源
资料我按照Python入门视频、基础学习书籍、爬虫以及Python、pycharm安装教程分别整理出来。本资料会永久保存,并且会持续更新。
结束语
这份完整版的Python全套学习资料已经上传CSDN,朋友们如果需要可以微信扫描下方CSDN官方认证二维码【免费获取】。