个人信息
大圣/男/1990
工作年限：7年
期望薪资：税前月薪15k~20k，特别喜欢的公司可例外
工作经历
1、ABC公司 （ 2012年9月 ~ 2019年8月 ）
DEF项目
code区
开源项目和作品
（对于程序员，没什么比Show me the code更有说服力了）
[STU]：项目的简要说明
[WXYZ]：项目的简要说明
技术文章
[一个程序员眼中的云计算]
演讲和讲义
（可展示你代表公司在一些技术会议上做过的演讲，以及你在公司分享时制作的讲义）
技能清单
熟练使用的技能
Web开发：PHP/Hack/Node
Web框架：ThinkPHP/Yaf/Yii/Lavarel/LazyPHP
……
面试题准备
项目中用到的技术
整理出来，上网找找相关的技术文章和面试题看看，然后用自己的话把这些内容梳理出来，最好有自己的看到，面试官习惯问为什么
Android知识点
基础：
四大组件、fragment、自定义View、事件分发、滑动处理、handler、AsyncTask、IntentService、ThreadHandler、Bitmap相关的、动画的用法
进阶：
ListView、RecyclerView、AIDL、LruCache、DiskLruCache、View,Window,Activity的关系、进程保活、性能优化、
高阶：
Bindler、AMS、WMS、Context、APP的启动流程、插件化、组件化、热修复什么的等等
第三方框架：
okhttp、retrofit、RxJava等等，熟悉一个框架的源码，然后知道其他框架的优缺点
混合开发：
通常都是RN相关的，目前Flutter用的不多
架构和语言：
MVC、MVP、MVVM、组件化、插件化、热修复等等
上面介绍得不需要全部掌握，看你项目，挑一些内容掌握住，怎么问都不怕得那种，前提是不去一二线得大厂
java知识点
多线程、并发、java基本语法、泛型、hashmap等容器相关的，一般这几差不多了
面试内容准备
自我介绍
就聊聊最近一个项目里面的工作内容，遇到的问题，有什么亮点，难点 这个看项目，有人说我们没什么亮点啊，我只想说你写的代码都没有bug么，花你半天一天时间搞不定的bug就可以聊了
职业规划
技术线路：架构师技术专家 管理线路：开发leader，项目经理什么的
有什么想问的
技术面试官问你：
问问技术团队多少人、技术氛围怎么样的、如果有可能问问他们的技术栈是什么，围绕着技术来问
HR问：
转正的考核标准啊，薪资待遇啊，公司现有规模啊、发展情况啊，表现出对这个公司很感兴趣就行了
注意一点：
考虑好你得目标公司的规模和行业。
小微公司：不看项目随便问，没有逻辑性，闭了眼睛瞎问，对于这种会就会，不会就不会，别怂，反正也不想去。
稍微大点的厂：一般是围绕项目去问，然后衍生出一些技术问题来细问，问的比较深的时候别慌，把你的理解说出来，然后说其他的就不知道了，体现出你的思考和应变能力。
基本上面试就这些的，剩下的就是尽人事听天命了，记住,面试不上有时候不是你得问题，很可能是公司其实不急着找人，或者面试官不行。
谈一下某次面试的经历
我从找工作到找到工作，历时大概有20多天，前后投了不下于百家公司，接收到的面试不到10家，收到第一家面试的通知之前我已经投了3、40家公司，那时候整个人都快崩溃了，后来把心态放平，还是照着自己心里的期望薪资来，不要将就，后来继续投，陆陆续续有两三家公司通知面试，面试感觉还可以，但还是没有结果，我估计是期望薪资开的比较高，所以没打算要。
后来有家公司a通知我面试，这家公司投的比较早了，中间改过一次简历的，又重新把投到那家公司的简历拿出来看了一遍，梳理了一下项目什么的，最终面完试，技术说我这边过了，后面领导随便聊聊就行，等了两天没消息，又面了两家b和c，以为a公司没希望了，没想到是他们公司要走流程什么的，然后电话给我说让我给个现在工资流水，后面就是定薪资，走审批，体检，今天总算拿到offer，哈哈，开心。哦，对了，转正以后的薪资福利加一起要比我期望的还要高，还有几个月的年终奖，是不是很羡慕，嘿嘿。
b公司比较坑爹，告诉我说他们组织架构调整，要暂停招聘计划，关键我同事那天早上还去面了，不过一面就让人走了，也是6年的老android了，这有点让人无语。以前也有同事去那家面也不要，那个同事可以说是android界大佬级别的了，公司内部用的所有框架都是他写的，网络，图片，数据库，还有各种控件，快速开发框架，他都没过。这公司是搞幼教英语的,具体哪家就不说了，怕背上官司。
自我介绍一下，小编13年上海交大毕业，曾经在小公司待过，也去过华为、OPPO等大厂，18年进入阿里一直到现在。
深知大多数初中级Android工程师，想要提升技能，往往是自己摸索成长或者是报班学习，但对于培训机构动则近万的学费，着实压力不小。自己不成体系的自学效果低效又漫长，而且极易碰到天花板技术停滞不前！
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**任何市场都是优胜略汰适者生存，只要你技术过硬，到哪里都不存在饱和不饱和的问题，所以重要的还是提升自己。懂得多是自己的加分项 而不是必须项。门槛高了只能证明这个市场在不断成熟化！**另外一千个读者就有一千个哈姆雷特，所以以上只是自己的关键，不喜勿喷！
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