androidjni开发，android架构图

小嘉投简历是从7月12号开始的，大概投了十几家公司，最早的是京东，不过没有给面试机会，后来做了笔试，也没得到京东的面试。第一家面的是深信服，两面基本全问的网络，网络学的并不好，也就没后文了。笔试的话做了好几家，拼多多凉，cvte凉，多益网络凉。贝壳和有道是最先给面试机会的。
8月25贝壳北京现场面。现场面试体验是一个超级大房间，一堆人在里面面试，一面大概40分钟，面完一面等了一个小时，二面30分钟左右，二面完很快就三面了。贝壳给我的感觉就是效率特别高，面试结果8月30号就知道了，报销也很快就到了。

9月开始基本上没投简历了，7月中旬开始到8月投的有十几家，快手和顺丰直接被刷了，后来的笔试也没给机会做。百度投了，9月多做的笔试，现在还是没有消息，状态显示笔试通过。阿里和腾讯一开始都不敢投，毕竟知道自己很菜，投的太晚了估计，腾讯没给面试机会，阿里一面全问的cs基础，可以说把大学学的问了一遍，也没后文了。投了头条和美团，滴滴开始的晚，没关注到，头条和美团拿到offer了，感觉他们比较缺安卓。

但是有一个要注意的地方是面试官问你问题的时候不要有背的痕迹，要多带一些自己的思考和理解，比如一个常见的面试题：讲一讲java抽象类和接口。当然讲的不是很好，但是要给面试官你有自己的思考的过程，小嘉一般是这样回答：抽象类其实和普通类很像，只是多了一个abstract修饰，可以拥有抽象方法；而接口不一样，它的设计理念是为了完成某一种功能或者定义一种规范，所以它只有public的方法并且没有成员变量，balaba。这样比条条目目地讲区别会好一些。

安卓的知识模块主要分几个部分：javase基础，java虚拟机（可以顺便了解下安卓上的虚拟机），java多线程，安卓基础，开源框架，计算机网络（主要是TCP/IP,HTTP，HTTPS），然后就是很重要的算法和数据结构了。

还有最后一个要提的就是秋招尽早准备，多关注招聘动态，要尽可能早投。

自我介绍一下，小编13年上海交大毕业，曾经在小公司待过，也去过华为、OPPO等大厂，18年进入阿里一直到现在。

深知大多数初中级Android工程师，想要提升技能，往往是自己摸索成长或者是报班学习，但对于培训机构动则近万的学费，着实压力不小。自己不成体系的自学效果低效又漫长，而且极易碰到天花板技术停滞不前！

因此收集整理了一份《2024年Android移动开发全套学习资料》，初衷也很简单，就是希望能够帮助到想自学提升又不知道该从何学起的朋友，同时减轻大家的负担。

既有适合小白学习的零基础资料，也有适合3年以上经验的小伙伴深入学习提升的进阶课程，基本涵盖了95%以上Android开发知识点，真正体系化！

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最后

其实Android开发的知识点就那么多，面试问来问去还是那么点东西。所以面试没有其他的诀窍，只看你对这些知识点准备的充分程度。so，出去面试时先看看自己复习到了哪个阶段就好。

当然我也为你们整理好了百度、阿里、腾讯、字节跳动等等互联网超级大厂的历年面试真题集锦。这也是我这些年来养成的习惯，一定要学会把好的东西，归纳整理，然后系统的消化吸收，这样才能极大的提高学习效率和成长进阶。碎片、零散化的东西，我觉得最没有价值的。就好比你给我一张扑克牌，我只会觉得它是一张废纸，但如果你给我一副扑克牌，它便有了它的价值。这和我们收集资料就要收集那些系统化的，是一个道理。

网上学习 Android的资料一大堆，但如果学到的知识不成体系，遇到问题时只是浅尝辄止，不再深入研究，那么很难做到真正的技术提升。希望这份系统化的技术体系对大家有一个方向参考。

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