// 上面左图
chart.setCenterTextRadiusPercent(0.8f);
// 上面左图
chart.setCenterTextRadiusPercent(0.1f);
chart.setCenterTextSize(float size)
: 设置所绘制在饼图中心的文本大小。
chart.setCenterTextSize(150f);
// 上面左图
chart.setCenterTextRadiusPercent(1.0f);
// 上面右图
chart.setCenterTextRadiusPercent(3.0f);
-
setUsePercentValues(boolean enabled)
: 如果被启用,在图表内的值绘制在百分之,而不是与它们的原始值。 规定的值ValueFormatter进行格式化,然后以百分比规定。 -
setDrawSliceText(boolean enabled)
: 设置为true,在扇区绘制x值。
ArrayList xValues = new ArrayList();
xValues.add(“第一季度”);
xValues.add(“第二季度”);
xValues.add(“第三季度”);
xValues.add(“第四季度”);
PieData mPieChartData = new PieData(xValues, mPieDataSet);
// 上面左图
chart.setDrawSliceText(ture);
// 上面右图
chart.setDrawSliceText(false);
-
setHoleRadius(float percent)
: 设置中心圆孔半径占整个饼状图半径的百分比(100f 是最大=整个图表的半径),默认的50%的百分比(即50f)。 -
setTransparentCircleRadius(float percent)
: 设置中心透明圈半径占整个饼状图半径的百分比,默认是 55% 的半径 -> 大于默认是 50% 的中心圆孔半径。 -
setTransparentCircleColor(int color)
: 设置透明圈的颜色。 -
setTransparentCircleAlpha(int alpha)
: 设置透明圈的透明度(0-255)。 -
setRotationAngle(float angle)
: 设置饼状图的旋转角度。默认是270f 。
- 设置文字、颜色
// 左图是未进行以下代码设置的默认效果图
chart.setHoleRadius(50f);
chart.setTransparentCircleRadius(50f);
// 设置文字
chart.setCenterText(“MPChart\nAndroid”);
chart.setDescription(“zhuanghongji”);
// 设置颜色
chart.setCenterTextColor(Color.GREEN);
chart.setHoleColor(Color.BLACK);
chart.setHoleColorTransparent(false);
chart.setBackgroundColor(Color.BLUE);
chart.setDescriptionColor(Color.YELLOW);
- 注意:
HoleRadius
和TransparentCircleRadius
是独立不同的“中间的圆”的半径比,且HoleRadius
会覆盖TransparentCircleRadius
:
chart.setHoleColor(Color.BLACK);
chart.setHoleColorTransparent(false);
chart.setTransparentCircleColor(Color.RED);
// 上面左图
chart.setHoleRadius(30f);
chart.setTransparentCircleRadius(50f);
// 上面右图
chart.setHoleRadius(70f);
chart.setTransparentCircleRadius(50f);
最后
其实Android开发的知识点就那么多,面试问来问去还是那么点东西。所以面试没有其他的诀窍,只看你对这些知识点准备的充分程度。so,出去面试时先看看自己复习到了哪个阶段就好。
虽然 Android 没有前几年火热了,已经过去了会四大组件就能找到高薪职位的时代了。这只能说明 Android 中级以下的岗位饱和了,现在高级工程师还是比较缺少的,很多高级职位给的薪资真的特别高(钱多也不一定能找到合适的),所以努力让自己成为高级工程师才是最重要的。
这里附上上述的面试题相关的几十套字节跳动,京东,小米,腾讯、头条、阿里、美团等公司21年的面试题。把技术点整理成了视频和PDF(实际上比预期多花了不少精力),包含知识脉络 + 诸多细节。
由于篇幅有限,这里以图片的形式给大家展示一小部分。
网上学习 Android的资料一大堆,但如果学到的知识不成体系,遇到问题时只是浅尝辄止,不再深入研究,那么很难做到真正的技术提升。希望这份系统化的技术体系对大家有一个方向参考。
网上学习资料一大堆,但如果学到的知识不成体系,遇到问题时只是浅尝辄止,不再深入研究,那么很难做到真正的技术提升。
一个人可以走的很快,但一群人才能走的更远!不论你是正从事IT行业的老鸟或是对IT行业感兴趣的新人,都欢迎加入我们的的圈子(技术交流、学习资源、职场吐槽、大厂内推、面试辅导),让我们一起学习成长!
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