总结：
各行各样都会淘汰一些能力差的，不仅仅是IT这个行业，所以，不要被程序猿是吃青春饭等等这类话题所吓倒，也不要觉得，找到一份工作，就享受安逸的生活，你在安逸的同时，别人正在奋力的向前跑，这样与别人的差距也就会越来越遥远，加油，希望，我们每一个人，成为更好的自己。
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BAT大厂面试题、独家面试工具包,
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资料包括 数据结构、Kotlin、计算机网络、Framework源码、数据结构与算法、小程序、NDK、Flutter，
网上学习资料一大堆，但如果学到的知识不成体系，遇到问题时只是浅尝辄止，不再深入研究，那么很难做到真正的技术提升。
一个人可以走的很快，但一群人才能走的更远！不论你是正从事IT行业的老鸟或是对IT行业感兴趣的新人，都欢迎加入我们的的圈子（技术交流、学习资源、职场吐槽、大厂内推、面试辅导），让我们一起学习成长！
但是我无法像以前那么心安理得混日子了。因为我去年首付买了房。原本想着每个月稳定税后拿个8k的工资。挺满足的（8k在长沙算中高水平了）
想不到我要求这么低还差点被淘汰了？？
原来我根本没有资格安于现状。认真的反省之后，我开始想着如何学习提高自我的价值和竞争力。
首先是寻找自己身上的问题，我上知乎看了那些大佬的建议，对于我们这种初级的Android开发真的是一针见血戳到痛点；
那些大佬们的建议大致都一样；先搭建知识框架。然后深入学习，包括底层源码都要去理解和掌握。
为什么要搭建知识框架呢？
我们在学技术的时候，如果没有注重搭建知识框架的话，学到后期的话你就会遇到一个问题，就是会感觉到自己之前学习的知识很乱，不成系统，再加上行业技术更新很快，越往后自己学习的知识会越来越多，而之前的学习又是零散的自己没有整理的，你就会感觉自己所掌握的这些知识是散乱的。
就好像很多点，线可能已经连接成了，但是就是组不成一个面。当我们做一个大一点的项目，需要熟练用到很多相关技术面，甚至会用到组件化技术。如果你长期只使用一些常用的技术点，那么你可能还有很长一段时间要待在小公司搬运代码了。
很多技术大佬总结出来的搭建知识框架的方式；
1.看视频教程
2.搜索相关知识或路径，自我组织知识框架
我选的是第一种相对简单容易实行的方式。于是在多番对比和寻找后，买了一套腾讯课堂的腾讯T3级别的Android高级进阶视频教程学习。工作仍然继续，用来学习的时间都是下班挤出来的。
这一年很长，经常加班加点赶项目，下班了在地铁上就打开手机看直播课学习。大多时候是很晚回去后对着录播视频自己去敲一遍，不过有源码和课件提供而且一直有老师在线答疑，倒是没怎么落下。正常八个月学完的整个系统进阶课程，我用来差不多一年的时间。
今年下半年感觉自我水平有了质的提升，开始准备跳槽的事情，但是长沙没有什么大厂，我的眼光已经不在这些小地方了。
然后联系了技术交流群里平时经常交流的一个上海的朋友，去他那边暂时落脚，然后上海找工作。
九月出裸辞掉后，坐飞机到上海。一个月面试经历，本月中旬拿到了爱奇艺的高级工程师offer。25k，13薪，加年终奖等福利，年薪大概在30W。
刚刚拿到offer的时候真的那种开心带着自豪。我以前根本没想过我能走到这种高度
但是没几天就平静下来了。上海跟长沙不一样，魔都的竞争和生活水平让我很快就不敢再飘了，25k在这也只是普通水平而已，并且我没啥背景，之后要走的路不会轻松的，所以一刻也不能懈怠啊。
下一个目标是，十年内在上海买一套房。
有人可能会想给我泼冷水，上海房价那么贵，买不起怎么办？
买不起就回长沙养老呗哈哈哈
最后
我见过很多技术leader在面试的时候，遇到处于迷茫期的大龄程序员，比面试官年龄都大。这些人有一些共同特征：可能工作了7、8年，还是每天重复给业务部门写代码，工作内容的重复性比较高，没有什么技术含量的工作。问到这些人的职业规划时，他们也没有太多想法。
其实30岁到40岁是一个人职业发展的黄金阶段，一定要在业务范围内的扩张，技术广度和深度提升上有自己的计划，才有助于在职业发展上有持续的发展路径，而不至于停滞不前。
不断奔跑，你就知道学习的意义所在！
网上学习资料一大堆，但如果学到的知识不成体系，遇到问题时只是浅尝辄止，不再深入研究，那么很难做到真正的技术提升。
一个人可以走的很快，但一群人才能走的更远！不论你是正从事IT行业的老鸟或是对IT行业感兴趣的新人，都欢迎加入我们的的圈子（技术交流、学习资源、职场吐槽、大厂内推、面试辅导），让我们一起学习成长！
可以走的很快，但一群人才能走的更远！不论你是正从事IT行业的老鸟或是对IT行业感兴趣的新人，都欢迎加入我们的的圈子（技术交流、学习资源、职场吐槽、大厂内推、面试辅导），让我们一起学习成长！**
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