都说大厂很难进，面试太难了-程序员为什么还敢裸辞，裸辞的几乎都很久找不到工作？

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恕我直言，在学校和学历方面稍微欠缺的同学里，我有见过能力很强的，但平均综合能力确实不如好学校。（这里如果我说高于好学校，说出来也没人信）。 不过对于勤奋的同学来说，并非是能力不行，而是努力的方法和方向不对。对于这批敬业勤奋的同学， 我非常敬佩，所以在这篇文章后，我将专门分享些相关的提升技巧和学习笔记，需要的可以获取一下。

为什么裸辞容易找不到工作？怎么解决？

1.辞职的时间段不对

毕业1-3年的大学生，5月份辞职没问题，然后在6月份毕业季再和应届生一起竞争岗位。28-30岁，怎么也工作六七年了吧？这种有资历的职场人士，最容易换工作的时间段是12-3月。经验者大部分是年底拿了奖金就走或者年初辞职，这个时候公司职位空缺，一般急招的岗位会比较多。

有经验的职场人士千万不要5-8月份裸辞，太难找工作了，流量都被应届生招聘覆盖了，而且这个时间段职位空缺也不多。 放宽心点，我觉得你自己在给自己设限。什么叫一眼就能看到头的工作？难道你有预知未来的能力？大公司进不去？我国上百万家大企业你都试过了？什么叫一事无成？中国月收入低于五千的人有85%左右。 如果你想成就自己什么，朝着那个方向去努力就行了，哪还有时间在这里感伤，不是吗？

2.无计划裸辞

我觉得在裸辞之后，要稳住心态，弄清自己要什么？只是换一个环境，还是找更好的机会？想创业，还是继续打工？然后选准目标，就可以行动了！

经历了整整一年后，我设计好自己准备走的路，就有目的的投简历。在简历中突出自己的优点和优势，以及失业期间自己的学习和思考。大约一个星期左右，我同时收到了5份面试邀约，3份offer。我看到有些朋友，一旦求职不顺利，心态就很焦虑。其实，最重要的是你要了解你自己。这样有的放矢的找工作，才能事半功倍。

3.心态炸裂

在几个月里没有收入确实有点心慌，特别是要是30岁了，车贷，房贷，家庭花销，那一笔都让你承受不起。 快三十了，告诉你一个铁一般的法则。情绪，尤其是负面情绪，千万不要带到工作和生活中来。你的同事，你的上司，你的家人，你的朋友，他们都有自己的生活和工作。工作是解决问题的，生活是满足需求的，而不是看你的负面情绪的。难道找不到工作哭个十年八年就有工作送上门了？

我在大企业里上班时，只要哪位领导在公司暴怒造成不良影响的，基本上要么被降级，要么丢掉饭碗。因为懂一点管理学的都知道，负面情绪只会带来负面结果，并且影响解决问题。你一直负面情绪，就会一直影响你解决实际问题。

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为了缓解焦躁，给你提几点意见：

• 1、在找工作这段时间里，以白天8个小时工作时间为例：

（1）分配出3个小时找工作，浏览招聘信息，投简历。  

（2）分配出3个小时学习专业知识，为找工作的岗位储备知识，技多不压身，学到手的总归是自己的。  

（3）剩下2个小时，可以做做兼职，现在好多网络兼职，不需要出门，只需要有手机或者电脑就可以赚取零花钱。这里建议多研究一下找到合适的兼职，不会花很长时间也不用花费太多精力，投入少，风险小。

• 2、除了白天的8个小时外，早起可以锻炼，晚上可以利用一部分时间兼职，缓解经济压力，剩下的时间也可以娱乐放松一下，换换心情，这样的一天既充实又开心。

• 3、裸辞找工作不能让自己深陷其中，每天过的惶恐焦虑，其实裸辞还有好的一面，就是有充足的时间缓冲和休息，而非结束了上一家公司立马步入下一家公司，进入工作状态，让自己很疲惫。可能有很多人本身自己的专业是没有办法拓展为兼职，也没有什么特长，对于找兼职是一头雾水。想找到一个时间地点自由，不耗费太多精力且投入小的兼职，也不是一件容易事。

光芒万丈

面试避坑分享（展示部分，具体系统学习路线+大牛学习笔记可查看我的GitHub）

无论你是不是失业，无论你什么年龄，无论学习什么技术，热不热门，学习都是不可间断的，乘着年轻磨砺技术才是王道，不然在程序员这个后浪一波比一波汹涌的职业里混，你想吃青春饭都吃不了几年。不过，想提升是一回事，如何有效提升就是另一回事了。我工作近十年，也带过不少实习生、应届生，很多年轻人真的很努力在学，加班加点工作卖力，但也就是差点火候，还是方法不对。

什么是方法，方法就是跟着身边大佬走，多问多学，如果身边没有大佬也可以加入我们学习资源交流群，全国的小伙伴天南地北，可以一起聊天学习，更加了解这个行业情况，趋势与走向。

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新的开始

改变人生，没有什么捷径可言，这条路需要自己亲自去走一走，只有深入思考，不断反思总结，保持学习的热情，一步一步构建自己完整的知识体系，才是最终的制胜之道，也是程序员应该承担的使命。

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《我的大厂面试之旅》

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