中年危机是真实存在的,即便有技术傍身,在一些特定阶段及环境下,还是难免对未来产生质疑与焦虑。一线程序员该如何面对中年危机呢?这是绝大多数程序员的困惑,这也是绝大多数职场人的困惑。希望大家能通过此篇找到一些方法。
一、程序员中年危机的焦虑
说到程序员的“中年危机”,这四个字承载着太多焦虑,而焦虑的原因主要有以下三点:
1、上有老下有小、左有房贷右有车贷,职业选择经不起任性;
2、自己不断增长的期望和实现之间的差距越来越大;
3、行业从业者更加年轻化,互联网寒冬人才需求缩减,自己却一直停滞不前遭遇瓶颈。
二、时代成就了程序员们
很长一段时间,我都在想,这些年程序员收入确实不错,程序员因此一度被特别关注,其实深入思考你会发现,我们也只是运气还行,恰好赶上历史机遇了而已,说直白点,这是智能手机和移动互联网带来的行业爆发式增长的结果。
互联网万众创业创新的那几年”猪都能飞起来”。而2018互联网寒冬“猪掉下来摔死了”,互联网也将迎来又一次行业巨变、人才洗牌,下面详解:
越来越多的大学生加入程序员这个行业,计算机专业的学生数量及质量都不断上升。根据教育部的统计,2016 年有高校毕业生 765 万人,为历年最高;而与编程相关的专业毕业人数达到了总人数的 8% 以上,大家可以算一下。
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互联网行业正处于波谷期,BATJ等一线大厂招聘需求缩减。BAT 等巨头企业 2017 年的校招需求数量均不足前两年巅峰时期的一半,与此相对的是对高级程序员、JAVA架构师、CTO等高端招聘的需求越来越旺盛