执行力（一）

我们在谈到公司目前遇到的问题时，总会提到执行力。

哪个政策推行不下去了，是执行力问题，哪个课题进行不下去了，是执行力问题， 哪个小组的工作进行得不如预想，是执行力问题。。。。。。这些话，我听得耳朵都要长茧子了。

起初，我并不认同这些观点。

因为在我的字典里，所谓有执行力，就是说 做出了某项决定后，能立马付诸行动，发挥主观能动性将工作落实，不拖延，不敷衍，不再重新对当初的决定评头论足。而我能做到这些。所以在我看来，执行力不是问题。

可是虽然仅仅三个字，不同的人有不同的解释，听的人的理解也肯定千差万别。

 

到底什么是执行力？我的理解是不是片面？是不是存在从执行力本意里向四面八方引伸出的诸如不畏艰险，灵活应变，舍小顾大等更多层的含义？

 

我想我先要搞清楚，领导们多次提到的执行力，到底是什么意思。

然后再根据它的意思来判断 执行力的问题到底是哪些问题。是组织的还是个人的？是领导的还是下属的？

 

 

 

百度百科是这样解释的。

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执行力

百科名片

所谓执行力，指的是贯彻战略意图，完成预定目标的操作能力。是把企业战略、规划转化成为效益、成果的关键。执行力包含完成任务的意愿，完成任务的能力，完 成任务的程度。执行力：对个人而言执行力就是办事能力；对团队而言执行力就是战斗力；对企业而言执行力就是经营能力。而衡量执行力的标准，对个人而言是按 时按质按量完成自己的工作任务；对企业而言就是在预定的时间内完成企业的战略目标。

 

 

目录

    执行力是什么？
    企业的执行力
    企业执行力的三个层次

       1. 如何强化企业执行力

    企业执行力的五个关键词
    团队执行力定义：
    如何建设企业执行力

       1. 一、组织执行力的来源
       2. 二、中外企业执行力构建的现状及水平
       3. 三、如何构建中国企业的执行力

    真正执行力
    领袖执行力
    【讲师简介】

    执行力是什么？
    企业的执行力
    企业执行力的三个层次

       1. 如何强化企业执行力

    企业执行力的五个关键词
    团队执行力定义：
    如何建设企业执行力

       1. 一、组织执行力的来源
       2. 二、中外企业执行力构建的现状及水平
       3. 三、如何构建中国企业的执行力

    真正执行力
    领袖执行力

        * 【讲师简介】

 

详见

http://baike.baidu.com/view/63421.htm?fr=ala0_1