拿到薪水翻番的Offer，还纠结？

有问有答是程序视界的一个免费问答栏目，感兴趣的朋友，可以按照下面的方式参与：

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2. 描述你的困惑或者问题。

我每周会慎重回答一个问题并整理成文章，（周四晚上）发布在订阅号程序视界内。

安老师，您好！

我是一名Java程序员，13年毕业，工作5年多了，在一家金融科技公司(创业公司)工作2年多了，目前有一家公司让我过去做纯开发工作，薪资待遇比较高，现在非常犹豫是辞职还是继续呆在这个公司。前两周买了一本您出的书《程序员成长课》看完了一遍，其中第5章 跳槽8问，要想越跳越好中的两个要点。主要是目前我对于职业目标或者个人未来愿景不是很明确，所以有时候比较迷茫和纠结。也回顾了以往跳槽的目标，基本上都是提高自身技术、高薪资为目标。我也总结了辞职的原因和留恋的原因。

辞职原因清单（前面三点比较重要）：

1. 最近，领导（老板）从不主动跟我联系，感觉自己被边缘化了。

2. 目前公司主要是业务为主，用到的技术一般，所以代码质量比较粗糙，而我是一个有点代码洁癖的，总想改变这一切，但是由于工作量比较大，难以实施。

3. 由于创业型公司，之前大家都没有谈股权分配的事情，去年有位同事提及，但是老板说公司目前没有盈利谈股权都是空话。最近老板对我的态度大不如以前，很担心以后公司发展壮大后，对于股权分配不公平，有时候感到不安。

4. 目前在这公司，我的技术水平是最好的，比较崇尚技术，感觉发展空间受限，但是感觉个人技术中等偏上，又达不到技术打咖。

5. 虽然担当项目经理职位，但无实权。

6. 薪资偏低，而另外一家公司给出高于1.8倍以上的薪资。

7. 在这公司继续呆个1-2年后，感觉跟不上同工龄的开发人员，目前互联网技术的崛起，而我公司的技术跟不上，怕以后出来找不到工作。

留恋原因清单：

1. 目前公司发展的还不错，虽然公司暂时没有什么盈利，但是新客户对于我们的产品还是认可的。

2. 相对于其他公司比较自由没有束缚，跟同事之间相处的很不错。

3. 在这公司呆了两年，学习了两年的基金金融业务，跳槽到另外一家公司跟基金业务毫无干系，心有不甘，而且基金金融行业it薪资高于普遍的公司。

是去还是留，此选择已纠结一个月时间了（不影响工作），希望能得到老师的解答。

谢谢！

感谢信任，感谢支持我的书《程序员成长课》。

你这个问题，是我回答过的问题中描述最长的一个问题。

离职原因你列了 7 点，留恋原因列了 3 点，但是仍然纠结难断。为什么？

因为你什么都想要！

当你什么都想要的时候，就意味着你什么都不想失去，当你什么都不想失去的时候，就意味着你无法做出选择！这是因为，选择意味着取舍，必然会失去一些东西。

所以，我帮你分析了一下，你找工作最看重的是两点：

• 薪水

• 技术

现在公司，要技术没技术，要薪水没薪水，还留在这里干什么？（仔细看看我蓝色字体标注的内容）

另外，你说的 3 点留恋原因，其实都是假象，一驳就倒：

1. 公司没盈利但客户认可产品——这说明什么？路还长着呢！再说没股权没期权盈利有你什么事儿？明年盈利能把工资给你翻番吗？

2. 公司自由，同事相处不错——当饭吃吗？一起沉沦吗？

3. 因为基金金融业务，开发薪资高——为什么你新拿的Offer薪水是现在 1.8 倍？再说了，你在基金公司做开发，是核心岗位吗？不是！

职场先讲利益，再讲发展，最后讲感情。理性面对机会，不要有无谓的情感纠葛。

我的建议是选择新的 Offer 。你再好好想想吧。如果还是犹豫不决，到在行App内搜索“安晓辉”，约我一对一深聊。

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