字节实习一个月

前言

2020.12.9实习入职北京字节跳动服务器端,开始了梦寐以求的搬砖生活

感受

首先说一下为什么写这篇博客。这周是双休,放假的日子很无聊,不想看书,也不想看文档,但是又觉得这样不好。实习一个月,觉得自己都在熟悉业务,虽然觉得自己成长挺快,但是实际技术上的增长并不是那么明显,所以觉得不能这样下去,想给自己接下来的日子一点安排。
上班感受:

  1. 福利很好,伙食太棒了,网上说的都是真的
  2. 节奏挺快的,到了3天还不熟悉golong就开始给排期
  3. 第一个星期完全不适应(可能是golong没学就去原因)
  4. 团队氛围真的很好
  5. 我们团队是新的,所以可能沉淀做的不是很好,但是大家都在一起努力
  6. 绝对不缺项目经历
    其实说的泛泛的。主要是想明确一下自己的问题,可能就是一个月自己的技术增长没有到达自己预期的水平。觉得找到实习了,偷懒了,博客也没写,也没多少产出,所以躺在这觉得很fw。

接下来安排

  1. 工作能按时保证质量的完成,并且能有自己的提前量,想法dd
  2. 工作之余,学习公司的沉淀
  3. 学习一个redis,mq,es
  4. 写博客写博客写博客!!!
    加油
字节跳动是一家知名的互联网公司,提供多样化的在线服务和产品。在字节跳动的go实习面经中,通常会包含以下几个方面的内容: 1. 基础知识测试:字节跳动会对应聘者的基础知识进行测试,例如数据结构、算法、计算机网络等方面的知识。这一部分的问题可以是选择题、填空题、编程题等形式,用于评估候选人的基础水平。 2. 项目经历和实践能力评估:字节跳动也会关注应聘者的项目经历和实践能力,询问候选人在实习或学校项目中担任的角色、面临的挑战、解决方案以及取得的成果。通常会以开放性问题形式出现,侧重考察候选人的思维能力和解决问题的能力。 3. 技术深度面试:在技术深度面试环节,字节跳动会聚焦于候选人在Go语言相关技术方面的掌握情况。例如对候选人对Go语言的理解、熟练程度以及应用经验进行详细的询问和讨论。 4. 沟通与团队合作:字节跳动非常注重候选人的沟通能力和团队合作能力。所以在面试过程中,他们可能会提问候选人在团队合作中的角色、如何和其他成员协作以及如何解决团队遇到的问题等。 5. 自我介绍和问题回答:面试的最后要求候选人进行自我介绍,这是一次展示个人的机会。同时,面试官还可能询问一些与实习相关的问题,了解候选人对实习的期望、目标以及对字节跳动的了解程度。 综上所述,字节跳动的go实习面经主要包括基础知识测试、项目经历和实践能力评估、技术深度面试、沟通与团队合作以及自我介绍和问题回答等环节。应聘者需要准备充分,熟悉Go语言相关知识,并能够展示自己的技术能力、项目经历以及团队合作等方面的能力。
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