简单聊聊2021年Android开发的现状和思考，含泪整理面经

其实不是Android不行了，而是你跟不上了

我的很多读者都在反馈说，现在一个岗位可以收到的简历数，是前几年的几倍。我们必须承认，僧多粥少就是 Android 行业的现状，别说初中级工程师，就是高级工程师也是一抓一大把。企业招人的眼光也越来越高，如果你没点“真东西”，是真的挺难的。

前几天和一位 Android 前辈聊天，他说面试中很多工程师，对特别基础的问题都停留在“使用过”或者“听说过”。没有深入到技术细节里，在竞争激烈的市场中就只能被淘汰。下面这些，是他提到的几个问题，你能快速回答上么？

• SoftReference(软引用)在内存不足时会被虚拟机回收，那它会不会导致 OOM？

• Android 的 Touch 事件中 CANCEL 事件是如何产生的？哪些场景下会发生 CANCEL 事件？

• Handler 中的 Looper 无限循环，为什么没有阻塞UI主线程？

• 你在简历中写“精通多线程”，那么：线程中自己的“工作内存”指的是什么? 为什么阿里开发规范中不允许使用 Executors 创建线程池?

你一定想说“面试造火箭，工作拧螺丝”。实际上，你的答案反映了你对技术理解的深度，以及解决问题的能力。 听起来很套路，但企业需要的是能对自己提交代码负责、对使用每一个工具负责的「高级/资深 Android 开发」。

一面（1小时14分）

主要问java，以及虚拟机，问了一点android

1.实习项目有关的介绍以及问题回答
2.反射与代理的区别，动态代理，静态代理，二者的区别，以及代理模式的UML图
3.字节码技术
4.虚拟机的双亲委派，以及好处
5.虚拟机栈的作用，以及什么情况下会发送Stack Overflow
6.谁能做GCRoot，为什么计数法不如可达性好
7.为什么要分新生代和老年代，如何区分
8.GC算法都介绍一下
9.类加载的过程，方法区中存的是什么，类型信息都包括什么，如何判断两个Class是否相等。
10.HashMap的put方法讲一下，讲一下如何扩容，讲一下一个类作为HashMap，要实现哪些方法，equals和hashCode有什么区别和联系
11.消息机制讲一下，讲一下ThreadLoacal，讲一下Handler处理信息有什么方法（除了handleMessage还有什么），MessageQueue是否有长度限制，android中Message多不多？
12.Activity A到Activity B跳转的一个生命周期的过程
13.Activity A（standard模式）跳转到B（单例模式），B再跳转到A，此时返回，会出现什么情况
14.InVisible和Gone的区别，Gone和ViewStub的区别
15.字符串第一次出现一个的字符

二面（34分）

计算机网络相关

1.osi七层架构，物理层做什么的
2.输入网址之后发生的一些列事情
3.DNS用了什么协议，具体是怎么做的
4.TCP的三次握手，以及流量控制
5.HTTP报文里有什么
6.HTTP与HTTPS有什么区别，加密算法是什么
7.HTTP的响应码有哪些？
8.get与post的区别
9.两个有序数组，找到中位数

三面（50分钟）

深入android方面以及实习经历

1.实习项目有关（包括一些具体实现，以及一些关键问题）
2.LayoutManager的作用
3.RecyclerView用的多么有哪些了解，如何去实现双层瀑布
4.如何去设计一个SDK（很多细节的问题）
5.扑克牌，抽五张是同花的概率，抽五张是顺子的概率
6.RN以及Redux的了解，好处，以及使用，以及工作中对于android和RN的比重
7.单例模式的好处，那么什么时候不去用单例呢?
8.SP的内部实现了解么？如何实现的序列化
9.了解注入么？

一些建议

建议题主到拉勾网、内推网或者其它招聘网站看看各个公司对一个 Android开发工程师的招聘要求，你会发现一些共同的特点，抛开对学历工作经验的限制，我总结一下：

1.扎实的Java基础；

2.熟练使用 Android的各个组件；

3.熟悉 Android网络编程；

4.熟练使用Git/svn版本管理软件；

5.具有良好的沟通协调能力和团队意识

6.良好的学习和抗压能力

7.良好的撰写文档的能力；

8.做过 Android性能优化

9.握至少一门数据库语言；

10.熟悉设计模式；

11.熟悉 Android的单元测试

12.使用过流行的开源框架；

13.熟悉jNi编程；

14.有上架应用加分

15.有GIthub的加分

16.有个人博客的加分

17.写过框架的加分

虽然很多公司在招聘 Androld开发的时候总是说要求都很简单：“能写应用就行“，但是你会发现只有具备上述十几条之中半数以上的特征你才能在面试时轻松过关网上的资料很多，想要找到工作还是把基础打扎实吧。如何打好基础呢？Android架构师筑基必备技能有哪些呢？看一下思维脑图：

架构师筑基包括哪些内容

我花了将近半个月时间将：深入 Java 泛型.、注解深入浅出、并发编程.、数据传输与序列化、Java 虚拟机原理、反射与类加载、高效 IO、Kotlin项目实战等等Android架构师筑基必备技能整合成了一套系统知识笔记PDF，相信看完这份文档，你将会对这些Android架构师筑基必备技能有着更深入、更系统的理解。

最后

这里附上上述的技术体系图相关的几十套腾讯、头条、阿里、美团等公司2021年的面试题，把技术点整理成了视频和PDF（实际上比预期多花了不少精力），包含知识脉络 + 诸多细节，由于篇幅有限，这里以图片的形式给大家展示一部分。

相信它会给大家带来很多收获：

上述高清技术脑图以及配套的架构技术PDF可以点击我的GitHub免费获取

当程序员容易，当一个优秀的程序员是需要不断学习的，从初级程序员到高级程序员，从初级架构师到资深架构师，或者走向管理，从技术经理到技术总监，每个阶段都需要掌握不同的能力。早早确定自己的职业方向，才能在工作和能力提升中甩开同龄人。

• 无论你现在水平怎么样一定要 持续学习 没有鸡汤，别人看起来的毫不费力，其实费了很大力，这四个字就是我的建议！！！
• 我希望每一个努力生活的IT工程师，都会得到自己想要的，因为我们很辛苦，我们应得的。

当我们在抱怨环境，抱怨怀才不遇的时候，没有别的原因，一定是你做的还不够好！

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