在几年以前,因为一位外籍足球教练,一句很中国的名言被迅速传播,或许,当时被很多人提起,但未必被大部分人从内心接纳,时光荏苒,转眼到了2007年,当时把这句话当作戏谑之语的我,却感受到这句话的力量,开始深深的认同这句话,这句话就是“态度决定一切”。
在公司里面,分工不同,每个人需要做的事情也不同,当我带领过多个团队之后,开始越来越多的考虑如何快捷明快的将自己的价值观传递给我的团队,使大家在日常事务中能够有所遵从,而又不被过多的束缚,“态度决定一切”便是我最近在一个具体的project执行过程中给团队传递的核心价值观。
生活中有太多的甲乙双方关系、上下级关系,以及在此基础上演化出来的更复杂的关系(如管理和被管理的关系、监管和被监管的关系等)。在这个世界上,没有恒久的甲方,也没有恒久的乙方,一般情况下,你既是甲方,又是乙方,同时还扮演着其他多种角色。如何在不同的角色之间迅速切换,如何在诸多关系中把握平衡,是这个快节奏的时代对年轻人很重要的考验之一,如果你要成长,你就要面对这些问题。
成长,和情商有关,和技艺也有关,但是,如果没有一个好的态度,这些优势都要打个折扣。