设计原则之最少知识原则
1.最少知识原则
1.1 定义
迪米特法则又叫最少知道原则：一个对象应该对其他对象保持最少的了解。
迪米特法则，最早是在1987年由美国Northeastern University的Ian Holland提出。通俗的来讲，就是一个类对自己依赖的类知道的越少越好。也就是说，对于被依赖的类来说，无论逻辑多么复杂，都尽量地的将逻辑封装在类的内部，对外除了提供的public方法，不对外泄漏任何信息。迪米特法则还有一个更简单的定义：只与直接的朋友通信。首先来解释一下什么是直接的朋友：每个对象都会与其他对象有耦合关系，只要两个对象之间有耦合关系，我们就说这两个对象之间是朋友关系。耦合的方式很多，依赖、关联、组合、聚合等。其中，我们称出现成员变量、方法参数、方法返回值中的类为直接的朋友，而出现在局部变量中的类则不是直接的朋友。也就是说，陌生的类最好不要作为局部变量的形式出现在类的内部。
1.2 UML类图
1.3 设计背景
类与类之间的关系越密切，耦合度越大，当一个类发生改变时，对另一个类的影响也越大，比如说当一个类方法里面依赖了另一个类，当这个依赖的类方法发生改变时，被依赖的类方法里面就得重新修改为该依赖类的新方法，违背了设计原则的开闭原则。
举一个例子：有一个集团公司，下属单位有分公司和直属部门，现在要求打印出所有下属单位的员工ID。先来看一下违反迪米特法则的设计。
/**
* @author tbb
* 总公司类
*/
public class ControllingCompany
{
private List<ControllingCompanyEmployee> sumList;
public List<ControllingCompanyEmployee> getSumList() {
return sumList;
}
public void setSumList(List<ControllingCompanyEmployee> sumList) {
this.sumList = sumList;
}
public void printEmployeeId(Subcompany subcompany)
{
List<SubcompanyEmployee> subList = subcompany.getSubList();
for (int i = 0; i < subList.size(); i++)
{
System.out.println(subList.get(i).getId());
}
for (int i = 0; i < this.sumList.size(); i++)
{
System.out.println(this.sumList.get(i).getId());
}
}
public ControllingCompany()
{
super();
this.sumList = new ArrayList<ControllingCompanyEmployee>();
ControllingCompanyEmployee controllingCompanyEmployee1 = new ControllingCompanyEmployee();
controllingCompanyEmployee1.setId("总公司员工id: " + UUID.randomUUID().toString());
ControllingCompanyEmployee controllingCompanyEmployee2 = new ControllingCompanyEmployee();
controllingCompanyEmployee2.setId("总公司员工id: " + UUID.randomUUID().toString());
this.sumList.add(controllingCompanyEmployee1);
this.sumList.add(controllingCompanyEmployee2);
}
}
/**
* @author tbb
* 子公司类
*/
public class Subcompany
{
private List<SubcompanyEmployee> subList ;
public List<SubcompanyEmployee> getSubList() {
return subList;
}
public void setSubList(List<SubcompanyEmployee> subList) {
this.subList = subList;
}
public Subcompany()
{
super();
this.subList = new ArrayList<SubcompanyEmployee>();
SubcompanyEmployee subcompanyEmployee1 = new SubcompanyEmployee();
subcompanyEmployee1.setId("分公司员工id: " + UUID.randomUUID().toString());
SubcompanyEmployee subcompanyEmployee2 = new SubcompanyEmployee();
subcompanyEmployee2.setId("分公司员工id: " + UUID.randomUUID().toString());
this.subList.add(subcompanyEmployee1);
this.subList.add(subcompanyEmployee2);
}
}
/**
* @author tbb
* 总公司员工类
*/
public class ControllingCompanyEmployee
{
/**
* 总公司员工id
*/
private String id;
public String getId() {
return id;
}
public void setId(String id) {
this.id = id;
}
}
/**
* @author tbb
* 子公司员工类
*/
public class SubcompanyEmployee
{
/**
* 分公司员工id
*/
private String id;
public String getId() {
return id;
}
public void setId(String id) {
this.id = id;
}
}
public class Test
{
public static void main(String[] args)
{
ControllingCompany controllingCompany = new ControllingCompany();
Subcompany subcompany = new Subcompany();
controllingCompany.printEmployeeId(subcompany);
}
}
现在这个设计的主要问题出在ControllingCompany中，根据迪米特法则，只与直接的朋友发生通信，而SubcompanyEmployee 类并不是ControllingCompany类的直接朋友（以局部变量出现的耦合不属于直接朋友），从逻辑上讲总公司只与他的分公司耦合就行了，与分公司的员工并没有任何联系，这样设计显然是增加了不必要的耦合。按照迪米特法则，应该避免类中出现这样非直接朋友关系的耦合。
1.4 实现思路
为分公司增加了打印人员ID的方法，总公司直接调用来打印，从而避免了与分公司的员工发生耦合。
迪米特法则的初衷是降低类之间的耦合，由于每个类都减少了不必要的依赖，因此的确可以降低耦合关系。但是凡事都有度，虽然可以避免与非直接的类通信，但是要通信，必然会通过一个“中介”来发生联系，例如本例中，总公司就是通过分公司这个“中介”来与分公司的员工发生联系的。过分的使用迪米特原则，会产生大量这样的中介和传递类，导致系统复杂度变大。所以在采用迪米特法则时要反复权衡，既做到结构清晰，又要高内聚低耦合。
1.5 实现场景
修改后的代码如下：
/**
* @author tbb
* 总公司类
*/
public class ControllingCompany
{
private List<ControllingCompanyEmployee> sumList;
public List<ControllingCompanyEmployee> getSumList() {
return sumList;
}
public void setSumList(List<ControllingCompanyEmployee> sumList) {
this.sumList = sumList;
}
public void printEmployeeId(Subcompany subcompany)
{
subcompany.printEmployeeId();
for (int i = 0; i < this.sumList.size(); i++)
{
System.out.println(this.sumList.get(i).getId());
}
}
public ControllingCompany()
{
super();
this.sumList = new ArrayList<ControllingCompanyEmployee>();
ControllingCompanyEmployee controllingCompanyEmployee1 = new ControllingCompanyEmployee();
controllingCompanyEmployee1.setId("总公司员工id: " + UUID.randomUUID().toString());
ControllingCompanyEmployee controllingCompanyEmployee2 = new ControllingCompanyEmployee();
controllingCompanyEmployee2.setId("总公司员工id: " + UUID.randomUUID().toString());
this.sumList.add(controllingCompanyEmployee1);
this.sumList.add(controllingCompanyEmployee2);
}
}
/**
* @author tbb
* 子公司类
*/
public class Subcompany
{
private List<SubcompanyEmployee> subList ;
public List<SubcompanyEmployee> getSubList() {
return subList;
}
public void setSubList(List<SubcompanyEmployee> subList) {
this.subList = subList;
}
public Subcompany()
{
super();
this.subList = new ArrayList<SubcompanyEmployee>();
SubcompanyEmployee subcompanyEmployee1 = new SubcompanyEmployee();
subcompanyEmployee1.setId("分公司员工id: " + UUID.randomUUID().toString());
SubcompanyEmployee subcompanyEmployee2 = new SubcompanyEmployee();
subcompanyEmployee2.setId("分公司员工id: " + UUID.randomUUID().toString());
this.subList.add(subcompanyEmployee1);
this.subList.add(subcompanyEmployee2);
}
public void printEmployeeId()
{
for (int i = 0; i < this.subList.size(); i++)
{
System.out.println(this.subList.get(i).getId());
}
}
}
/**
* @author tbb
* 总公司员工类
*/
public class ControllingCompanyEmployee
{
/**
* 总公司员工id
*/
private String id;
public String getId() {
return id;
}
public void setId(String id) {
this.id = id;
}
}
/**
* @author tbb
* 子公司员工类
*/
public class SubcompanyEmployee
{
/**
* 分公司员工id
*/
private String id;
public String getId() {
return id;
}
public void setId(String id) {
this.id = id;
}
}
public class Test
{
public static void main(String[] args)
{
ControllingCompany controllingCompany = new ControllingCompany();
Subcompany subcompany = new Subcompany();
controllingCompany.printEmployeeId(subcompany);
}
}
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