Android中高级面试必知必会,积累总结

本文分享了Android面试的关键要点,包括岗位职责、技术要求、简历编写技巧和面试复习路线。强调了项目经历的重要性,专业技能如JAVA基础、Android框架、性能优化等,并提供了BAT面试常见问题及算法合集。
摘要由CSDN通过智能技术生成

最近看到群里看到一个女生,讲述了她从开始选择Android,经过非常努力的学习和挣扎,然而最后面对当前的环境却不得不放弃。看完以后真的非常替她感觉惋惜,如果早几年入行可能结果会比现在好很多,但可惜,这就是现实。

这是一个做精品的时代了,不是当年出个产品就能拉投资骗点击的时代了。精品需要的是更专业的人才,也就是对APP开发人员的素质要求会更高,这个市场会回归一个正常的节奏,拿多少钱就是看能力,看产品。

一丶岗位职责

首先我们先看一下岗位职责

1、负责安卓移动平台开发工作
2.Android框架开发和维护,SDK开发

  1. 技术架构升级优化,提升业务研发效率
二丶岗位要求

1、3年以上Android客户端开发经验
2丶JAVA基础扎实,理解io、多线程、集合等基础框架,对JVM原理有一定的了解
3、掌握Android常用组件、框架、和技术的原理
4、精通Android底层framework,精通Android性能调优,熟悉Android源码
5、有强烈的责任心和团队精神,善于沟通和合作;能独立完成设计和编码

三丶关于简历如何突出来写

我觉得简历的作用就是让看简历的人能快速丶准确的捕捉到有用的信息,看到你的与众不同

1.who are you ?(你是谁?࿰

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