IC入行第一步：怎样选择岗位和公司?

IC行业是一个比较火的行业，不少人想要转行IC，但不知道该如何选择岗位和公司？

其实这得根据个人的学历和专业结合选择，转行之前一定要考虑清楚，不要盲从，毕竟入行是一件大事，得认真分析选择适合自己的才行。

岗位选择建议

学历专业+知识基础+个人背景+兴趣+薪资水平+未来规划。
其中，学历专业、知识基础都是入行和选择岗位的硬性条件。学历专业，可以通过深造学习来改善。大专专升本、本科考研都是跨过学历门槛的机会，如果错过了这个机会，岗位的选择就有一定的限制了。
知识基础，对于学历过关、但专业不符合的同学来说是一个大问题。但这类同学完全可以通过半年左右的时间，来补足基础知识方面的欠缺。然后拥有更优解，选择更适合自己的岗位。
再看个人背景、兴趣、薪资水平和未来规划。
这几项大概率上能够决定你最终的岗位选择，以及你在这个岗位上能够走多久。

想从事数字IC方面的工作，公司招人都看重哪些方面？

（1）学校。有很多人不赞同这点，其实对于好学校来说，成绩排名靠前，意味着这些人的基础较好，上限更高的概率大。
（2）专业方向，专业课程，研究生课题方向。这就不用过多介绍了，如果IC设计比较熟悉，自身的底气都是非常足的。
（3）要与当前产业紧密结合。IC行业目前热点，设计关键技术难点等都要了解。经常问到毕业生 digital IC的flow 是什么，不少人都答不出来。
（4）问题的洞察力。这个就是soft skill了。对待问题的看法，不是与生俱来的。但这可以判断一个人有没有经常思考的习惯。
（5）热爱程度。不要随大流都扎堆。目前疫情加速了数字转型，虽然目前IC行业比较火，薪资待遇比较高。但不要把薪资待遇高作为唯一的选择，丢失热爱IC设计的热情。

入行IC，公司应该怎么选？

大公司的优势
其实不论是哪个行业，都面临着选择大公司还是小公司的问题，大公司的好处就是行政层面的规章制度健全，技术层面流程完善。对新人有成熟的培训体系和流程体系，上手很快。技术方面，标准化的环境可以避免许多低效和无用的debug，大家站在前辈的肩膀上往前走就行。

在大公司工作，可以学习很多现成的东西，面对技术大佬，可以去直接请教。还有就是有大公司的背景，即使跳槽也是非常吃香的。

同时很多大厂社招也非常希望招聘到有小公司工作经验的人。因为在大厂固定流程下，工作都是按部就班的，大家都是按flow按流程来走。就会出现缺乏创新性的问题，所以大厂也会希望引入一些新鲜血液。

小公司的优势
虽然说，小公司没有相对成熟的培养体系，尤其是师傅带人，遇到比较忙不负责任的，成长阶段是非常慢的，所以就需要自己长期摸索，但在这种情况下，一旦摸索出来，经验就是非常宝贵的财富了。为了保证工作进度，大家在实际工作中也要大胆提问，敢于沟通。

另一个方面，小公司企业在快速发展时，会有一大批管理类岗位出现，能者居之。
大厂工程师3年后还是工程师，而小厂工程师3年之后也许已经成为主管或项目leader了。对于未来想走的管理路线的工程师来说，一定要抓住机会。

小公司在招人的时候，对有大厂工作经验的人是青眼有加的。因为这些人懂流程，讲flow能够规范化，让小厂逐渐的往大厂的方向发展。所以即使你第一份工作找了大厂，之后想去小厂，也是非常受欢迎的。

目前IC行业正处于快速发展的风口，人才缺口是非常大的，大家一定要抓住机会，根据自己的条件选择，趁早入行。