转型的最佳实践
如果你真的要转型,按照下列步骤推进是比较现实的:
1)找到转型方向。
a)与软件开发相关的方向;
b)通过人事物模型寻找新的职业目标。
2)储备目标职业所需知识、技能。
3)找机会实践,体验,看自己是否还愿意继续做,如果不愿意,回到1)。
4)在目标工作地区,寻找感兴趣的公司和职位。
5)针对每一个公司的每一个职位,准备一份简历,突出你与目标职位匹配的知识、技能、经历。
6)优先考虑通过人脉、内推等方式获取面试机会;实在找不到人推荐,再考虑网络、现场招聘等方式。
重复上面的过程,迭代,优化,直到找到工作。
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在转型时有两种选择:
1)离职,全力转型。
2)一边继续当前的工作一边利用业余时间转型。
当你有经济压力或者担心转型失败后很难再找到类似当下的工作时,可以考虑采用第2)种方式,也就是双职业策略。
双职业策略
《小强升职记》的作者邹鑫,原本在一家国企做开发,不喜欢那种工作氛围,干得不是很开心。后来对时间管理产生兴趣,就主动学习,分享,慢慢通过写作博客建立影响力,后来出版了《小强升职记》,在时间管理领域建立了个人品牌,收入超越了本职工作后,他选择了离职,转型为时间管