每个人都该提前想想失业了怎么办？

“每个人都该提前想想失业了怎么办？” 这个问题，看似是偶然的环境变化引起的。可能你这次运气好，躲过了公司的裁员风暴，但没有谁能保证下次你不在裁员的20%之内，因此探讨这个话题很有意义。

我们工作中经常提规划的重要性，但对于上了年纪的人来说，最重要的是规划好自己的后半生。年纪大了，抗风险能力弱了，更需要为未来的不确定性做准备，特别是在当下就业环境不好的时候。

前段时间我面试了一个从阿里出来的高P，他现在在一家大型制造企业担任高级职务。我问他，你拿着这么高的薪水，放弃不是很可惜吗？他说现在做事情比较不确定，今天在这个岗位，明天就被调到另一个岗位，非常频繁，没什么积淀。根据他对行业的趋势判断，裁员是必然的，而他又是后端技术岗位，所以需要早做打算。

还有一位前同事，之前在金融行业做开发，多年前去了互联网大厂，后来因为要照顾家里，毅然从大厂出来回到了金融行业。现在看来，未尝不是一种理性的选择。

以上这些人都有相对明确的人生规划，他们会时不时地跳出当前的工作，做一些前瞻性的思考，看看自己在这个企业、这个行业的位置，思考最坏的情况，然后早做打算。

但是很多人只是朝九晚五地上班，主要靠经验做事，并且认为自己有一技之长，再差也不至于被公司辞退，殊不知，世界早已变了模样。

最近让我印象深刻的是抖音上的一个号称C语言大神的人。他说以前银行的系统都是用C语言开发的，因此他是香饽饽。但是后来银行业架构升级，全部变成了Java和分布式系统，最近他竟然被辞退了。因此他在抖音里诅咒Java这种邪恶的语言，认为Java剥夺了他的谋生机会。

我们不得不承认，有些职业是随着经验的增加而变得越来越吃香，比如老师和医生。但程序员就不是这种类型了。

技术这个行业变化太快了，大多数从业者写的都是应用代码，门槛其实没那么高。而且随着年龄的增长，精力和家庭责任让你无法投入那么多时间在工作上，和年轻人比，你的工资还高，同时面临着大模型写代码的强劲挑战，劣势就很明显了。

说到IT技术，如果往下深入的话，很多人的技术都有天花板。搞操作系统、算法、性能优化这些涉及计算机底层的东西当然很好，但大公司搞底层研发的本来就不多，而且对人的要求很高，比搞应用代码难多了，还需要点天赋。

如果往上走，就是搞架构、管理和治理，但这条路的门槛也很高，还需要点运气。想想看，有多少程序员中才会出现一个有架构思维的人？又有几个能真正晋升到中高层？要做治理也难，让程序员对着电脑还行，但要对着人，建章立制，搞业务、数据和技术的跨部门协同，解决生产关系问题，挑战不是一般的大。

一个二十多岁的人会觉得自己的人生会一直向上，这没问题。但到了三十多岁、四十多岁，还这么想就有点天真了。从个体的角度看，三四十岁的人生当然能继续向上，但只要你没有发出明确的外部信号，没有建立个人品牌，别人就很难相信你会像年轻人一样继续向上。所以，抱怨环境和公司没什么用。

对自己负责是每个人都必须牢记的一点，提前为可能的失业做准备是有必要的。即使你现在工作稳定，也要考虑一下未来的变数。如果你还在职，请评估以下几点：

1、公司趋势分析：
关注公司的财务报告、行业动态和市场分析，看看自己所在的行业和公司的前景是向好还是向坏。

2、部门位置判断：
看看自己所在的部门是核心业务部门还是边缘部门，是赚钱的还是花钱的，是前端部门还是后端部门。离客户越远的一般越危险。

3、个人业绩评估：
评估自己的能力是否匹配当前的岗位，在公司、部门、团队中的影响力如何，替代性如何，和领导的关系怎样，绩效排名如何。如果公司裁员10-20%，你会不会被裁掉？

4、财务状况评估：
整体评估自己的财务状况，资产有多少，负债有多少，现金流怎么样。每月收入和支出多少，有没有理财产品，风险如何。一旦失业，公司是否提供补偿金，能拿到多少补偿金？能否维持现有生活水平，能维持多久？

5、公允价值判断：
离开公司的平台，自己有没有可以赚钱的一技之长？工作技能的转换成本如何？找工作容易吗？如果长时间找不到工作，如何维持生计？

总之，想一想这些问题，客观评估一下风险，然后提前做好应对策略，至少包括：

1、争取参与公司的核心业务项目：
提高自己在公司中的不可替代性。非核心业务即便你能力再强也可能失业。具体怎么做？多跟领导沟通，争取参与重要项目，展示自己的能力和价值。

2、重视绩效评估结果：
承认其相对的客观性。如果排名靠后，务必与上级沟通，了解原因，并主动改进不足。这样不仅能提升业绩，也能增进与上级的关系。

3、计算失业后能够维持的生活标准和时间：
预备节约计划，确保至少有3到6个月的生活费用储备。把这些钱当成你的“安全垫”，遇到风暴时不会摔得太惨。

4、给自己制定Plan B计划：
考虑发展一份副业，这样会更安全。最好这个副业带来的是被动收入，否则影响到主业就得不偿失了。

5、永远记住，投资自己才是最靠谱的买卖：
工作中不断精益求精，学得一门新技能，考一个证书，都能提高职场竞争力。大模型出来后，投资自己就更容易了。

6、保持良好的身体和心理健康：

拥有成长型思维，要相信大脑是台学习机器，年纪大的神经元跟年轻时几乎一致，人的能力和智力是可以通过努力和学习不断提高的，任何时候学习都不晚，这是应对失业最大的底气。身体垮了，心态崩了，这比失业本身更可怕。

最后再讲回自己，关于我，不仅仅是“该提前想想失业了怎么办？”的问题，而是重新思考自己剩余人生怎么走的问题。

现在我的工作还算稳定，身体也没什么大毛病，但很多年前我就为自己规划了人生的“Plan B”，即让自己对这个社会始终有用，我把工作当成学习的机会和平台，不仅仅是谋生的家伙。

我希望退休后自己有资格重新走进大学的讲堂，跟更多年轻人在一起，有可能的话，我要出一本好书。但要实现这个目标，我需要时间的积累，并且奋斗不止。

有了这种人生大目标，“每个人都该提前想想失业了怎么办？”这种问题意义就不大了。

与大家共勉。

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