年薪40万Java开发在阿里巴巴是什么水平？

好多人对阿里巴巴的薪资体系结构及级别设置不太清楚，想去面试也不知道面试什么级别的岗位，那么，年薪 40 万在阿里内部又是什么水平呢？

先来看看阿里巴巴的级别设置：

再来看看阿里巴巴的对应薪资年薪：

40W 年薪 P6 级别就能拿到，阿里巴巴薪资结构一般是 16 薪，所以就是税前2.5w，年底的奖金 0-6 个月薪资，90%人可拿到 3 个月，关于股票，这得要工作满 2 年才能拿，第一次拿50%，4年能全部拿完。

在阿里达到P6的要求是什么呢，阿里内部有个简单的概述，那就是可以独立完成部门内部的项目，而面试过程中，也会有相应的考察。

1.你的代码能力

2.对常用中间件的理解

3.架构、业务落地能力

4.沟通协作能力

总的来说呢，到这个阶段，代码真的只是你技能桶中的一个最长的，或者最长的之一，而其他软技能，会显得越来越重要。

年薪40w真的不算啥，具体几年可以达到，因人而异，不过大多数身边的人很多3-5年是这个水平。

希望大家提前准备好再去阿里面试，不要浪费机会。

下面再送一波架构师视频教程，一共分为四阶段，免费发放，大家好好看一下，而且还会不定期更新，我简单介绍一下每个阶段的视频资源，学习顺序不分先后。

第一阶段

第一阶段主要从 svn/git 版本控制、Java高并发、JVM虚拟机、RPC架构实战、Redis、Hadoop、高并发分布式项目实战、Nginx、Tomcat负载均衡和调优的角度来学习。

第二阶段

第二阶段主要从架构设计、分布式、Niginx负载均衡、ActiveMQ集群、高可用MySQL、Storm流、Mycat分布式架构、分布式系统案例实战等方面来学习。

第三阶段

第三阶段主要注重架构实践：从高并发高级群分布式、高可用可扩展、Java高并发系统架构实例、高并发数据库设计、MySQL主从复制和高可用集群、海量数据库架构设计、BAT PB级别大数据处理、京东架构设计分析等方面学习。

第四阶段

第四阶段主要从互联网高并发解决方案、Java高级架构师、大数据、大数据底层算法、分布式数据库架构详解、等方面来学习。

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