对业务不精通是一个经理最大的悲哀

最新推荐文章于 2024-09-03 19:51:21 发布
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对业务不精通是一个经理最大的悲哀。

哈佛经理要想成为自己的主人，必须精通 于从产品、质量到项目开发，从营销、国际营销到财务等各方面的管理技能。

iteye_4972
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小公司呆久了，什么都会一点，但是没有精通的技能，该怎么办？
木东居士
08-24 1979
0x00 前言这次分享的案例是一位在小工作工作了三四年的小伙伴，虽然在团队里面逐渐有一定的影响力，也在带人，但是自己的职业发展上有了困惑，大致来看基本符合大家经常说的一种情况：“小公司呆...
Android程序员最大的悲哀是什么？
2401_84003809的博客
05-04 757
这里附上上述的技术体系图相关的几十套腾讯、头条、阿里、美团等公司2021年的面试题，把技术点整理成了视频和PDF（实际上比预期多花了不少精力），包含知识脉络 + 诸多细节，由于篇幅有限，这里以图片的形式给大家展示一部分。当程序员容易，当一个优秀的程序员是需要不断学习的，从初级程序员到高级程序员，从初级架构师到资深架构师，或者走向管理，从技术经理到技术总监，每个阶段都需要掌握不同的能力。早早确定自己的职业方向，才能在工作和能力提升中甩开同龄人。
第一次做项目经理总结_华为项目经理必备技能
weixin_39689347的博客
11-13 1904
在华为做项目经理，经常会遇到各种项目和干系人，如果没有一套过硬的生存技能，是很难顺利进展项目的。下面的这10项技能都是基础款，来了解一下~(以下根据“PM圈子”文章，加上华为的项目管理特色总结)1.会填表，华为项目经理生存的首要技能。项目经理打字最多的时候，就是填表格的时候。十大工具模板先来一套，项目组成员表、进度计划表、沟通计划表、风险管理表、会议纪要表、状态报告表、变更管理表、项目总结表…… ...
第一章_经理人的业务管理-产品管理
iteye_4972的博客
03-19 90
——(美)亨利·福特一世 对业务不精通是一个经理最大的悲哀。哈佛经理要想成为自己的主人，必须精通 于从产品、质量到项目开发，从营销、国际营销到财务等各方面的管理技能。 ——编者 哈佛语录 生产效率的意义是，使生产的诸要素取得平衡，使最小的努力产生最大的成果。 德鲁克 市场并不是偶然出现的。它是预料到某种需求的存在从而进行经营活动的结果。 罗杰·福尔克 一...
从程序员到项目经理
步步为赢的专栏
07-20 1285
从程序员到项目经理 从 薪水上看，当然是资本家比小工人拿得最多，而且越接近资本家拿得也就越多，从码畜到领袖就是这样一个接近的过程，薪水业成正比。但是，行业内什么人才都是 需要的，从数量上看，管理者应该远少于被管理者，程序员数量应该是项目管理者的几倍，这样也是合理的。但是程序员与管理者的转变，本质上是种职业的逐渐转 变，尤其是上层管理者，我想马化腾、李彦宏等领袖们每天都不会去写代码的。如果是想
一个前端初学者的学习总结
前端达人
05-05 391
来自：掘金，作者：图图学编程链接：https://juejin.cn/post/6910902229461368840先来个自我介绍，各位掘金的大佬好，我是前端_图图，没错，是图图。趁着周末的时间好好回想了一下自己出来社会这两年多里所走的路，下面废话不多说，进入正题。我是一名大专生(大专怎么了？大专也有成为大佬级别的人物)，在学校的时候学的是电子商务，其实上课学的都是什么...
或许，这就是程序员的悲哀！
chengjun_java的专栏
09-28 239
蓝色关注，回复“1”获取知名公司程序员和产品职级第「143」篇原创。产品经理程序员，职场问题找军哥。见字如面，我是军哥。今天逛知乎，看到这么一个帖子，我们来先看看其中一个高赞的回答：看了...
用C语言写一个查单词的小demo
m0_47068593的博客
07-03 4万+
用C语言写一个查单词的小demo #include <stdio.h> #include <string.h> #include <stdlib.h> int main(int argc, const char *argv[]) { // 用只读的方式打开我们的单词库 FILE *fp = fopen("dict.txt","r"); if (NULL == fp){ perror("fopen"); return -1
怎样才算一个合格的程序员？
大禹编程的博客
08-28 1265
  给立志成为优秀程序员的你们 虽然大家都自称"码农"、"IT民工"，但我相信，这仅仅是自嘲或者自黑，大多数程序员应该还是认可自己的这个职业的，当然，我算不上一个优秀的程序员，因为我都不曾在开源社区贡献过代码、也不精通白板算法、对技术也不狂热、不geek。我的目标是做一个合格的程序员：把本职工作做好，对得起自己的薪水，在生活与工作平衡，996什么的我是难以接受的。 对于程序员而言，技术...
程序员人生：技术人员的职业发展规划
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AI天才研究院
09-27 8万+
工程师在实践中会掌握大量细节，但是，即使掌握了所有细节，却没有深刻的总结和思考，也会陷入到“学而不思则罔”的境地。成长的“量变”来自于对细节的逐渐深入地把控，而真正的“质变”来自于对“道”的更深层次的理解。将经验输出，接受别人的检验是高层次的总结。这种输出不仅帮助了别人，对自身更是大有裨益。总结的方式有很多，包括组织分享，撰写技术文章等等。当然“日三省吾身”也是不错的总结方式。总之，多多总结，多多分享，善莫大焉！解答别人的问题也是个人成长的重要手段。
来自2.5年前端菜GOU的总结（我是一名大专生）
爱前端也爱恋爱
04-23 1150
我是一名大专生(大专怎么了？大专也有成为大佬级别的人物)，在学校的时候学的是电子商务，其实上课学的都是什么HTML、CSS、Js、还有MySql、PHP这些。在大学里并没有怎么学，整天都是和舍友打游戏，什么LOL，毒奶粉之类的，浪费了三年时光。然后去南宁实训了三个月，当时选的班级是前端，为什么选前端呢？因为在学校的时候学了一点，也有一丢丢的基础。 “我自己是一名从事了6年web前端开发的老程序员，今年年初我花了一个月整理了一份最适合2022年自学的web前端全套培训教程（视频+源码+笔记+项目实战），从
做开发一年多了，分享一下自己的疑惑以及大模型给我的一些建议~
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舒一笑的博客
09-03 146
程序员的职业发展路径有很多种，关键在于找到最适合自己的方向。保持学习的态度，不断提升自己，同时也要保持对工作的热情和对生活的平衡，这样才能在职业发展的道路上走得更远、更稳。即便现在的工作环境让你觉得迷茫和无奈，通过不断的自我提升和规划，仍然有很多机会和可能性等着你去发掘和实现。我想以后能成为自由开发者，真正做一些自己喜欢且有用的东西，我相信开发者是改变世界的，而不是在一些项目型的工作做着付出和收入完全不成正比的工作，你觉得我应该从哪些方面开始准备？成为自由开发者是一个充满挑战和机遇的目标。
iOS工程师如何在工作中提升自己，晋升架构师，走向人生巅峰？
qq_41842579的博客
05-22 613
古人云：“活到老，学到老。”互联网算是最辛苦的行业之一，“加班”对工程师来说已是“家常便饭”，同时互联网技术又日新月异，很多工程师都疲于应付，叫苦不堪。以至于长期以来流传一个很广的误解：35岁是程序员工作的终点。如何在繁忙的工作中做好技术积累，构建个人核心竞争力，相信是很多工程师同行都在思考的问题。本文是我自己的一些总结，试图从三个方面来解答：第一部分阐述了一些学习的原则。任何时候，遵循一些经过检...
工程师如何在工作中提升自己？
刘成
08-20 1349
引言 古人云：“活到老，学到老。”互联网算是最辛苦的行业之一，“加班”对工程师来说已是“家常便饭”，同时互联网技术又日新月异，很多工程师都疲于应付，叫苦不堪。以至于长期以来流传一个很广的误解：35岁是程序员工作的终点。 如何在繁忙的工作中做好技术积累，构建个人核心竞争力，相信是很多工程师同行都在思考的问题。本文是我自己的一些总结，试图从三个方面来解答： 第一部分阐述了一些学习的原则。任何...
国际标准智商测试题
iteye_4972的博客
06-11 4万+
http://www.sojump.com/jq/774208.aspx   1、测评结果 通常情况下，人们的IQ在90-100，你的IQ低于平均值，属于次正常。 2、成绩分析 （1）基本分析 您的得分：85 分 答对题数：17 题 您的名次：5250 名 问卷满分：150 分 测试题数：30 题 参与人次：7408 人 ...
牙齿做了根管治疗装了牙套后悔死
iteye_4972的博客
01-27 4626
    https://www.douban.com/group/topic/73356625/
顶点课程(Capstone Course)
iteye_4972的博客
05-10 3886
顶点课程(Capstone Course) 顶点课程是美国高校开设的一种让学生整合、拓展、批判和应用在学科领域的学习中所获得的知识、技能和态度等的课程。顶点课程具有发展学生综合素质和帮助学生从学校向职场过渡的功能，因而在美国的高等职业和技术教育中得到较广泛的应用。顶点课程也可作为我国职业院校发展学生综合素质，增强学生的职场竞争力和适应性的一种有效方法。 顶点课程是美国高校为高年级学生...
关键绩效指标法(Key Performance Indicator，KPI)
iteye_4972的博客
05-03 2323
关键绩效指标法(Key Performance Indicator，KPI)，它把对绩效的评估简化为对几个关键指标的考核，将关键指标当作评估标准，把员工的绩效与关键指标作出比较地评估方法，在一定程度上可以说是目标管理法与帕累托定律的有效结合。关键指标必须符合SMART原则：具体性（Specific）、衡量性(Measurable)、可达性(Attainable)、相关性(Relevan...
互联网产品经理实战教程：从入门到精通
"一站式互联网产品经理实战教程-...这个实战教程是互联网产品经理入门和提升的宝贵资源，通过系统的学习，学员将能够具备独立完成产品生命周期管理的能力，并有机会在实际工作中应用所学知识，成为一名优秀的产品经理。
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