面试最主要的19条技巧!

编者荐语:

大家好,我是你们的朋友 朋哥。

基于面试整理了一些 最容易碰到的面试问题。如果有补充可以留言。

1.你为什么想要从上家公司离职/跳槽?

回答这个问题应该实事求是,说真实的原因,这样说起来有底气,也不怕背景调查。

但不是说老老实实的全说,也要包装修饰一下,找到新公司与老东家的区别,并把它作为你回答的突破口。

例如新公司是小公司,老东家是大公司,之前公司规模比较大,分工比较细,每个岗位负责面很窄,接触到的知识很有限,而自己比较喜欢小公司,接触到的东西更多,也有更多的机会学习新知识,从而更加充分地发挥自己的价值。
此外,可以说一些客观的原因,例如自己家庭原因、房子原因、公司搬家等问题。

千万不能不要说上家公司的不好,也别说自己性格上的负面特征!

2.最快多久能入职?

离职的人:如果这家公司是你的最佳选择,可以回答随时能入职。如果你还有其他更好的选择,还要等待面试结果的话,可以说大约需要一周。
在职的人:在职的人需要考虑在原公司的工作交接需要一定的时间,所以不能把入职时间说短了。可以说目前的工作离职需要一个月的时间,所以从确定offer签字日起算,需要一个月的时间。如果交接工作顺利,可能会提前1-2周。

3.你还有什么想问的?

千万别说没有!

提问除了可以帮助你更好地了解这份工作,也可以让面试官感受你对这个职位的兴趣。

可以提的问题有:

这个岗位的具体要求和职责是什么?应具备哪些能力和素质?

要经历什么培训?公司对这个职位的期望是什么?

公司的企业文化、晋升机制等等。

4.自我介绍一下?

围绕自己的学历、毕业年限、工作经历等等介绍即可,时间控制在3分钟之内。

5. 你为什么要离职?

围绕职业发展、工作环境、技术提升、平台大小等回答即可。

6. 评价一下你上一家公司?

别说坏话,往好处想着说即可,做人要懂的感恩。

7. 评价一下你现在的领导?

同上。

8. 说一下自己的优缺点?

围绕自己的技术、性格等等来回答,缺点的话要注意,尽量别回答性格上很严重的缺陷,要根据自己面试的岗位回答。

9. 你现在薪资是多少?

一般实话实说就行,有些不方便说的也可不说。

10. 你的期望薪资是多少?

最好给定一个特定值,不要给范围,一般在自己现有的薪资上加上30%以上说。

11. 说一下你工作中最深刻的一件事情?

工作中遇到的困难和难题,解决的办法和思路,可以说一下。

12. 你和领导有分歧时该怎么办?

听领导的!毕竟领导占的层面高一些,有些你认为不合理的,可能是站在战略层面考虑的。

13. 能接受加班吗?

能!你敢说个不能试试 ?

14. 你了解我们公司吗?或者谈谈对我们公司的认识?

去面试前,提前去该公司官网看看,了解一下该公司的业务方向、做的产品、用到的技术等等。

15. 你还有什么想问我的?

围绕公司开展的业务、用到的技术来回答,突出自己对这份工作的渴望和对公司的认可。

16. 说说你的优点和缺点

17. 未来的职业规划

18. 工作中感到成就感或沮丧的事情

19. 更好的公司提供更好的机会,是否会跳槽?

 

原创不易,有用就关注一下。要是帮到了你 就给个三连吧,多谢支持。

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来源:公众号「程序员漫画编程」
作者:耳东双月
原文链接:https://mp.weixin.qq.com/s/bjuKciEx6Qh6ersBryoU0A

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