Linux基金会和招聘网站Dice的《2018 Open Source Jobs Report》报告说了什么？

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《2018 Open Source Jobs Report》报告称，云计算和虚拟化技能是最重要的，容器技能正在迎头赶上。

最近的一份报告发现，对于拥有开源技能的专业人士来说，工作岗位一直很丰富，但竞争激烈。

这样一个市场可以称为“激烈的市场”，而且没有任何减弱的迹象。来自Linux基金会和招聘网站Dice的《2018 Open Source Jobs Report》覆盖了全球大型企业、中小型企业、政府机构中的750名招聘经理和超过6500名开源专业人士。这份报告长达13页，以免费的形式提供PDF，但需要用电子邮件注册。

云/虚拟化仍然是最受招聘人员欢迎的技能（占66％），而容器的占比快速增长为57％，比2016年的27％翻了一倍多。其余排在前五位的技术是安全性（49％）、网络（47％）和云原生计算（39％）。

按角色来看，开发人员是最急需的。而这些“被最需要的”专业人士表示，他们面临的最大挑战是持续的培训机会、缺少文档、管理层的支持不足以及没有为开源项目做出贡献的明确政策。开源的专业人员在持续学习方面保持稳定——64％的人自行申请或参加课程，与2017年相同。

在过去的两年中，这些专业人士感觉工作开心和没有着急跳槽的原因并没有发生变化：只有3％的人认为金钱和津贴是他们工作的最佳选择（与2017年相同）；而能够从事有趣的项目（30%）、与全球社区合作（19％）、有机会应对最前沿的技术挑战（16％）是最让开源专业人士感到最开心的事——这与自2016年以来的占比相同。

有趣的是，多元化的前景并不像就业市场本身那样乐观。虽然大约70％的招聘人员认为他们在这方面的努力是“好的”，但只有52％的开源专业人士认为如此。甚至有16％的专业人士认为自己公司在这方面做得“差”或“极差”，而招聘人员只有8％。不过约79％的招聘人员正在积极寻求多元化。

你可以从这里下载该报告：https://www.linuxfoundation.org/publications/open-source-jobs-report-2018/。

原文链接：

http://superuser.openstack.org/articles/open-source-job-market-report-2018/

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