当 IT 行业加班成了日常习惯，程序员，你会觉得加班很苦吗？

　　作为程序员始终跟没日没夜的加班打包捆绑，看看因为生活没有规律而高高隆起的肚皮，摸摸因压力过大而不断脱落的头发，想想因为过度加班而渐渐疏远的妻儿......有没有丝丝苦涩涌上心头？都说程序员热衷于长时间的工作，其实并非所有程序员都喜欢长时间的编程，不过肯定的是，随着加班成为业内的普遍现象，至少一半的程序员必须喜欢加班，不是吗？

　　

　　我也听到过有那么一部分程序员会说：“不，不是那样的，我们只是喜欢炫酷的技术活，而且不想遗留未解决的问题。”还有人说，“实际上，加班是一件好事，它让我们变得出色！”

　　其实，我们的程序员在高压力、高负荷的运作中早已经失去自我，他们可以完成完美的人机对话，但是人人之间的相处能力却将近乎为零。他们已经没有属于自己的生活，他们的生命充斥着敲不完的代码，调不完的BUG，实现不完的功能，做不了的业务......

　　

　　对于程序员加班这件事，说得更刻薄和深入一些，其实好多程序员的加班并不是所有的时间都用在解决问题，研究新技术，编码实现这些东西，以及在截止时间之前完成任务？更多的时候是为了满足你的领导或者公司的心理，但是现在，我要告诉你，除非这个管理者现在就在你旁边，半夜2点还在陪你聊天，否则，你的加班价值，他根本看不见。所以，我们呼吁程序员拒绝无理性，无休止的加班加点。

　　让我来讲述一个朋友曾经跟我说过的故事。这个故事是关于一个天才程序员的，姑且叫他小李吧。

　　小李是一个百万程序员当中才出现一个的超级明星。他理解和编写代码的能力高超，工作效率是其他任何人的20倍。有一天，公司拿到了一项短交期的大项目。客户提供了一本厚得让所有人沮丧的规格说明书。小李出手相助，他把说明书带回家，此后三天没有人有关于他的消息。他回来上班的时候，样子十分憔悴，但他看懂了整本说明书并完成了项目的基本框架。除了一小部分不可能完成之外，说明书的其余部分，甚至连客户自己也不甚了解的需求，小李也完成了。真让人吃惊！当我第一次听说这个故事时，感受颇深，我问了第一个问题“那小李现在何处？”我朋友回答——“他死了，生活太艰难了！”

　　

　　或许用编程过劳死来形容更加合适。这个故事令人意外的是——小李才30岁而已。其实在程序员身边经常发生程序员猝死的事情，但是完全没有引起公司高层的重视，相反的他们在有些时候会从分享死亡竞赛故事，这种超出人想象的事情中来让自己手下的程序员们获得反常的快乐。甚至当程序员们带着厌恶的情绪去这样做的时候，这种厌恶也带着一丝得意，以此怂恿同事去做得“更好”。

　　我相信，大部分程序员可以理解偶尔付出一些额外努力以及一两天加班到半夜的必要性。但是，当偶尔变成经常，当老板不再因为他们的努力而经常感谢程序员，而是习以为常时，那程序员就遭殃了。

　　

　　当老板将程序员的加班看做正常现象或者理所应当的事情之后，这不仅是哪一部分程序员的的悲哀，而是整个行业的。人类好像都有一种顺应的心里，整个行业的发展受到长年因过度加班而死亡的悲剧影响，直到某个阶段，在那个阶段甚至还奖励这种行为。程序员们每次陷入长时间的争论中，都持续消极地加剧了这种趋势。

　　最近，关于一周工作时间超过40小时导致生产力下降的研究呈现出令人不安的规律性。作为程序员，如果我们的创造力下降了，那么失误就会增加，就会遗漏现存的问题，等等；直到到达某个阶段，这个阶段中，做错的东西比做对的东西还要多。当你花了很多的时间在同样的活动中时，那么程序员的健康问题，谁来关注？可怜的小李甚至活不到40岁。

　　

　　更心塞的是，老板并不会因为程序员的拼命加班损失了健康而感激，而且，他们还会不断地引入比你年轻能干，比你更能熬得住的人来威胁你的地位。所以，程序员，到现在还觉得加班真的是理所应当吗？你的睡眠时间和睡眠质量达标了吗？所以，呼吁所有聪明的程序员要有一个明确的立场，坚决消除十分糟糕和违背生产力的业内趋势——加班！

　　我们呼吁所有的程序员都不要喜欢长时间的工作，也别没日没夜无偿的加班加点，你们要用这部分时间感受生活，陪伴家人，锻炼身体！

　　最后还有句话是这么说的：栽一棵树最好的时间是十年前，其次是现在。对于学习编程或者在工作想升职的程序员，如果你想更好地提升你的编程核心能力（内功），在面试时有充分的准备和自信！